Quận Bắc Từ Liêm đẩy mạnh ký kết Thỏa ước lao động tập thể tại các doanh nghiệp
Mang Tết trọn vẹn, Xuân gắn kết đến đoàn viên, người lao động Quy định về việc trả lương cho người lao động trong ngày nghỉ Tết Đoàn viên, người lao động Sơn Tây thi gói bánh chưng đón Xuân |
Chủ tịch LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm Hà Văn Hải cho biết, nhận thức ý nghĩa tầm quan trọng của thương lượng ký kết TƯLĐTT đối với các hoạt động của Công đoàn trong thời gian qua, LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm đặc biệt quan tâm chỉ đạo CĐCS triển khai thực hiện chương trình góp phần đảm bảo quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Theo đó, thực hiện Quyết định thí điểm Hỗ trợ kinh phí đối thoại thượng, ký kết, chấm điểm, phân loại TƯLĐTT của LĐLĐ Thành phố và Chương trình “Nâng cao chất lượng thương lượng, ký kết và thực hiện có hiệu quả TƯLĐTT”. LĐLĐ quận đã tổ chức hướng dẫn và cung cấp biểu các mẫu hướng dẫn cho Chủ tịch CĐCS khối doanh nghiệp ngoài Nhà nước về: Quy trình xây dựng/thương lượng ký kết TƯLĐTT tại doanh nghiệp; Việc lấy ý kiến của Công đoàn cơ sở khi quyết định những vấn đề liên quan đến quyền lợi người lao động tại doanh nghiệp; hình thức công khai nội dung ký kết TƯLĐTT cho người lao động...
![]() |
Công ty Sơn Kova tặng quà hỗ trợ cho người lao động có hoàn cánh khó khăn. |
Sau khi được tập huấn, các đơn vị triển khai xây dựng TƯLĐTT, kết quả trong năm 2022 đã có 58 bản TƯLĐTT được ký mới gửi về LĐLĐ quận để theo dõi theo quy định, đạt 128,9 % tỷ lệ được giao.
Ngoài ra, LĐLĐ quận còn tham gia đoàn kiểm tra liên ngành của quận về thực hiện Bộ luật Lao động và các Luật liên quan đến người lao động, doanh nghiệp trên địa bàn tại 35 đơn vị, tham gia đoàn đôn đốc thu nợ đọng bảo hiểm xã hội tại 21 doanh nghiệp, số tiền nợ đọng đó thu được là gần 1,8 tỷ đồng.
Bên cạnh nâng cao chất lượng ký kết TƯLĐTT, LĐLĐ quận thường xuyên theo dõi, nắm bắt tình hình việc làm, thu nhập tư tưởng, dư luận công nhân lao động ở các Công đoàn khối doanh nghiệp ngoài Nhà nước, đặc biệt trong giai đoạn ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19. Từ đó, phản ánh với cấp uỷ Đảng, chính quyền và Công đoàn cấp trên những tâm tư, nguyện vọng của người lao động, kịp thời giải quyết những kiến nghị, khó khăn của công nhân lao động tại cơ sở không để xảy ra tình trạng đình công, lãn công trên địa bàn.
Hướng dẫn CĐCS giám sát việc thực hiện Quyết định số 08/2022/QĐ-TTg về việc thực hiện chính sách hỗ trợ tiền thuê nhà cho người lao động việc theo quy định đảm bảo kịp thời, công khai, minh bạch, đúng đối tượng. Phối hợp với Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội quận hỗ trợ Công ty TNHH Thương mại VHC và một số doanh nghiệp cụm Công nghiệp Bắc Từ Liêm tuyển dụng lao động, kịp thời cung cấp nhân lực cho kế hoạch phát triển kinh doanh sau ảnh hưởng dịch bệnh.
Phối hợp với Ủy ban nhân dân quận tổ chức phát động Tháng Công nhân - Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2022 với chủ đề "Tăng cường các biện pháp giảm thiểu rủi ro về an toàn, vệ sinh lao động, cải thiện điều kiện lao động tại nơi làm việc, thích ứng an toàn, linh hoạt và kiểm soát hiệu quả dịch bệnh Covid-19” của quận. Xây dựng kế hoạch triển khai đến các CĐCS, các doanh nghiệp trên địa bàn quận.
Đặc biệt trong năm 2022, LĐLĐ quận đã phối hợp với UBND quận Bắc Từ Liêm triển khai hướng dẫn các Công đoàn cơ sở phối hợp với chính quyền tổ chức tốt Hội nghị cán bộ công chức, viên chức và Hội nghị người lao động năm 2022.
Kết quả, tính đến hết ngày 30/6/2022, toàn quận có 26/26 đơn vị hành chính sự nghiệp đã tổ chức Hội nghị cán bộ công chức, viên chức (đạt tỷ lệ 100%) bảo đảm đúng tiến độ, thời gian quy định. Đối với các doanh nghiệp sản xuất kinh doanh: đã có 98/140 doanh nghiệp ngoài Nhà nước tổ chức Hội nghị người lao động, đạt tỷ lệ 70%.
Tin cùng chủ đề
Vì người lao độngTin khác

Thời gian chồng được nghỉ thai sản khi vợ sinh con, theo Luật Bảo hiểm xã hội mới

Đề phòng trò lừa đảo núp bóng xuất khẩu lao động

Những điều cần biết về hợp đồng cộng tác viên

Hà Nội: Hơn 6.000 lao động nhận quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp

Xử lý nghiêm hành vi trục lợi, lừa đưa người đi làm việc ở nước ngoài
Có thể bạn quan tâm

Quy định mới: Người lao động làm việc không trọn thời gian phải tham gia BHXH

Tăng chế tài xử lý vi phạm BHXH, BHYT từ 1/7/2025: Doanh nghiệp cần khẩn trương xử lý nợ đọng

Thời gian chồng được nghỉ thai sản khi vợ sinh con, theo Luật Bảo hiểm xã hội mới

Từ 1/7, lao động nữ phá thai có chỉ định y tế được nghỉ thai sản, không phân biệt nguyên nhân

Đề phòng trò lừa đảo núp bóng xuất khẩu lao động

Những điều cần biết về hợp đồng cộng tác viên

Hà Nội: Hơn 6.000 lao động nhận quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp

Người lao động bị xâm phạm quyền lợi được Công đoàn bảo vệ thành công

Xử lý nghiêm hành vi trục lợi, lừa đưa người đi làm việc ở nước ngoài

Phương án bố trí, sắp xếp cán bộ tại cấp xã sau sắp xếp

Khoảng 85.000 người nghỉ hưởng chế độ hưu trí trong 3 năm tới

Bộ Nội vụ đề nghị bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động mùa mưa bão

Đề xuất 5 bảng lương, 9 phụ cấp mới theo vị trí việc làm

Cục Quản lý lao động ngoài nước cảnh báo thông tin dành cho lao động sang Đài Loan làm việc
