Liên đoàn Lao động huyện Mê Linh vượt 150% chỉ tiêu chương trình 1 triệu sáng kiến
Chăm lo tốt để đoàn viên, người lao động xây dựng gia đình hạnh phúc Kịp thời biểu dương, khen thưởng “Công nhân giỏi” và “Sáng kiến, sáng tạo" |
Ngay sau khi nhận được Kế hoạch và Hướng dẫn thực hiện Chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” của Ban Thường vụ LĐLĐ huyện Mê Linh, 100% CĐCS đã triển khai đến đoàn viên và người lao động. Đa số các CĐCS đã tranh thủ được sự vào cuộc, chỉ đạo của cấp ủy đảng, sự ủng hộ, tạo điều kiện và phối hợp tích cực của chính quyền đồng cấp.
![]() |
Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Phạm Bá Vĩnh trao Bằng khen cho Công đoàn trường Mầm non Kim Hoa vì có thành tích xuất sắc trong hưởng ứng Chương trình 1 triệu sáng kiến. |
Nhiều CĐCS đã thể hiện tinh thần thi đua hăng hái, sôi nổi, thực hiện các biện pháp quyết liệt đạt kết quả cao, tiêu biểu như: Công đoàn trường Mầm non Kim Hoa; Công đoàn Cơ quan Dân Đảng huyện; Công đoàn trường THCS Chu Phan; Công đoàn trường Mầm non Thanh Lâm A; Công đoàn trường Mầm non Văn Khê A và nhiều đơn vị khác.
Để triển khai hiệu quả Chương trình 1 triệu sáng kiến, LĐLĐ huyện đã giao cho bộ phận Chính sách pháp luật hướng dẫn các CĐCS và đoàn viên, người lao động đăng ký cập nhật các ý tưởng, sáng kiến. Cùng đó, thành lập nhóm zalo để thông tin, đôn đốc, hướng dẫn, cập nhật, thống kê số lượng sáng kiến hàng ngày.
Đặc biệt, trong thời điểm cuối của giai đoạn 1, LĐLĐ huyện đã phát động “Chiến dịch thi đua cao điểm 35 ngày” tới đoàn viên, người lao động nhằm tạo động lực khích lệ đoàn viên sôi nổi, hăng hái tham gia thi đua trong giai đoạn nước rút để hoàn thành và vượt chỉ tiêu kế hoạch đề ra. Nhờ vậy, trong giai đoạn 1, LĐLĐ huyện Mê Linh đã có 802/534 sáng kiến, đạt 150% chỉ tiêu LĐLĐ thành phố Hà Nội giao.
Với những nỗ lực trong thực hiện Chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”, LĐLĐ huyện vinh dự được LĐLĐ thành phố Hà Nội tặng Bằng khen cho 1 tập thể và 1 cá nhân thuộc Công đoàn trường Mầm non Kim Hoa. Cùng đó, Ban Thường vụ LĐLĐ huyện cũng tặng giấy khen 10 tập thể và 10 cá nhân có thành tích xuất sắc trong việc triển khai, thực hiện Chương trình 1 triệu sáng kiến.
Tin khác

Nâng cao văn hoá đọc cho người lao động

Hải Phòng: Lan tỏa tinh thần nhân ái từ chương trình Mái ấm Công đoàn

Khẳng định vai trò của tổ chức Công đoàn

LĐLĐ huyện Phúc Thọ: Quan tâm, chăm lo tốt hơn cho gia đình công nhân, viên chức, lao động

LĐLĐ huyện Gia Lâm: Thi đua sáng kiến, sáng tạo giúp doanh nghiệp phát huy nội lực
Có thể bạn quan tâm

LĐLĐ quận Hà Đông: Nâng cao hiệu quả trong các phong trào thi đua

LĐLĐ huyện Phúc Thọ phấn đấu hoàn thành vượt mức chỉ tiêu thành lập Công đoàn cơ sở

Nâng cao văn hoá đọc cho người lao động

Hải Phòng: Lan tỏa tinh thần nhân ái từ chương trình Mái ấm Công đoàn

Khẳng định vai trò của tổ chức Công đoàn

LĐLĐ huyện Phúc Thọ: Quan tâm, chăm lo tốt hơn cho gia đình công nhân, viên chức, lao động

LĐLĐ huyện Gia Lâm: Thi đua sáng kiến, sáng tạo giúp doanh nghiệp phát huy nội lực

LĐLĐ quận Hà Đông: Tạo động lực cho CNVCLĐ qua các phong trào thi đua

Chú trọng chăm lo sức khoẻ, đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động

Trường Tiểu học Khương Thượng: Lan tỏa phong trào thi đua "Giỏi việc nước, đảm việc nhà"

Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội: Nâng cao chương trình phúc lợi cho người lao động

Công ty CP Xuân Hòa Việt Nam: Quyết tâm vượt chỉ tiêu chương trình 1 triệu sáng kiến trong giai đoạn 2

LĐLĐ quận Tây Hồ chú trọng nâng cao chất lượng hội nghị người lao động

LĐLĐ huyện Mê Linh làm tốt công tác vận động trong nữ công nhân viên chức lao động
