Nâng cao chất lượng hoạt động của đội ngũ cán bộ Công đoàn

Công đoàn viên 14:10 | 22/09/2023
(LĐ&PL) Với mục tiêu xây dựng tổ chức Công đoàn ngày càng vững mạnh, nhiệm kỳ qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Bắc Từ Liêm đã chú trọng đẩy mạnh phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở, nâng cao chất lượng và hiệu quả hoạt động của đội ngũ cán bộ Công đoàn.
Công đoàn Viên chức thành phố Hà Nội: Chú trọng xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh Tích cực nâng cao năng lực tổ chức Công đoàn trong doanh nghiệp Vận động đoàn viên ủng hộ Quỹ Xã hội của tổ chức Công đoàn

Theo bà Nguyễn Thùy Chi - Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm, thực hiện Nghị quyết 09-NQ/TU ngày 27/2/2012 của Thành ủy Hà Nội; Chương trình phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở của LĐLĐ thành phố Hà Nội, thời gian qua, công tác tuyên truyền vận động phát triển đoàn viên và thành lập Công đoàn cơ sở khối doanh nghiệp ngoài Nhà nước được LĐLĐ quận đặc biệt quan tâm. LĐLĐ quận đã có nhiều biện pháp chỉ đạo sâu sát, quyết liệt, có trọng tâm, trọng điểm để thực hiện hiệu quả công tác này. Kết quả, nhiệm kỳ 2018 - 2023, công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở của quận đều đạt và vượt chỉ tiêu LĐLĐ Thành phố giao từ 10-50%.

LĐLĐ quận cũng tích cực triển khai tuyên truyền, quán triệt việc thực hiện Nghị quyết 04/NQ-LĐLĐ của Ban Chấp hành LĐLĐ Thành phố về tiếp tục đẩy mạnh và nâng cao chất lượng hoạt động Công đoàn cơ sở. LĐLĐ quận thường xuyên bổ sung và hoàn thiện tiêu chuẩn xếp loại Công đoàn cơ sở cho từng loại hình để làm căn cứ đánh giá, xếp loại. Trong nhiệm kỳ qua, số Công đoàn cơ sở xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên đạt 75,5%, hoàn thành đạt 22,5%, không hoàn thành 2,0%.

Nâng cao chất lượng hoạt động của đội ngũ cán bộ Công đoàn
Công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở của quận Bắc Từ Liêm luôn được LĐLĐ Thành phố ghi nhận và đánh giá cao.

Công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ Công đoàn thường xuyên được LĐLĐ quận quan tâm, tập trung vào những nội dung phù hợp với đặc điểm tình hình, gắn với việc triển khai thực hiện Kế hoạch số 35-KH/TU ngày 28/7/2021 của Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội, Kế hoạch số 45/KH-LĐLĐ ngày 6/9/2021 của Ban Thường vụ LĐLĐ Thành phố về thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị (khóa XIII) “Về đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới”. Hình thức đào tạo, bồi dưỡng có nhiều đổi mới, tạo điều kiện cho cán bộ Công đoàn cơ sở được học tập, trao đổi kinh nghiệm công tác.

Cụ thể, LĐLĐ quận đã phối hợp với Trung tâm bồi dưỡng chính trị Quận và Trường Trung cấp Nghiệp vụ và Dạy nghề Công đoàn Hà Nội tổ chức tập huấn nghiệp vụ các chuyên đề công tác Tài chính, Kiểm tra, Nữ công và hướng dẫn thực hiện Nghị định số 145/2020/NĐ-CP của Chính phủ cho gần 5.883 lượt cán bộ chủ chốt các Công đoàn cơ sở và trường học trực thuộc.

Bên cạnh đó, thực hiện Chương trình 01/CTr-QU về đẩy mạnh xây dựng, chỉnh đốn Đảng, nâng cao hiệu quả quản lý, điều hành của bộ máy chính quyền; chất lượng hoạt động của Mặt trận Tổ quốc, đoàn thể giai đoạn 2020-2025, LĐLĐ quận đẩy mạnh đổi mới phương thức chỉ đạo hoạt động Công đoàn cơ sở, hạn chế tình trạng hành chính hóa, coi việc tiếp cận, hỗ trợ cơ sở là việc làm thường xuyên nhằm nắm chắc tình hình, tạo mối quan hệ gần gũi, thân thiện góp phần nâng cao hiệu quả tổ chức thực hiện nhiệm vụ chính trị của tổ chức công đoàn trong giai đoạn mới.

Nâng cao chất lượng hoạt động của đội ngũ cán bộ Công đoàn
LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm khen thưởng các tập thể, cá nhân có thành tích tốt trong các phong trào thi đua.

Trong nhiệm 2018-2023, với ý thức trách nhiệm là tổ chức chính trị - xã hội dưới sự lãnh đạo của các cấp uỷ Đảng, các cấp Công đoàn quận đã nghiêm túc thực hiện các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng. Tuyên truyền vận động công nhân, viên chức, lao động chấp hành các chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, đồng thời hưởng ứng và tích cực tham gia vào các đợt sinh hoạt chính trị, các cuộc vận động lớn, xây dựng, chỉnh đốn Đảng, đóng góp vào dự thảo báo cáo Đại hội Đảng các cấp, tiếp tục đẩy mạnh thực hiện Chỉ thị 05-CT/TW của Bộ Chính trị về “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” gắn với thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 khóa XII.

Thông qua lao động sản xuất, công tác, đã có nhiều cán bộ, đoàn viên có phẩm chất, đạo đức tốt, có năng lực chuyên môn được quần chúng tín nhiệm, giới thiệu để các cấp ủy Đảng bồi dưỡng kết nạp. Kết quả, nhiệm kỳ qua, quận đã có 807 đoàn viên công đoàn được kết nạp vào Đảng Công sản Việt Nam, nhiều đồng chí trưởng thành và giữ các cương vị chủ chốt ở các đơn vị cơ sở.

Để tiếp tục làm tốt mục tiêu xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm cho biết, thời gian tới LĐLĐ quận sẽ tiếp tục chú trọng triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp; Xây dựng, thực hiện Chương trình “Phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở, xây dựng Công đoàn cơ sở vững mạnh, đào tạo, bồi dưỡng cán bộ công đoàn giai đoạn 2023-2028”.

Theo đó, LĐLĐ quận tăng cường rà soát củng cố, kiện toàn nâng cao chất lượng hoạt động Công đoàn cơ sở hiện có. Tập trung phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở, tăng tỷ lệ đoàn viên trên tổng số công nhân lao động ở những nơi đã thành lập Công đoàn cơ sở, nhất là các doanh nghiệp ở Cụm công nghiệp và doanh nghiệp có từ 25 công nhân lao động trở lên. Tăng cường đầu tư nguồn lực cho công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở.

Ngoài ra, LĐLĐ quận cũng sẽ tiếp tục chỉ đạo thực hiện Nghị quyết số 03-NQ/BCH-TLĐ ngày 11/01/2019 của Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam (khóa XII) về “Công tác cán bộ Công đoàn trong tình hình mới”; làm tốt công tác kiện toàn, bổ sung đội ngũ cán bộ công đoàn các cấp, gắn công tác quy hoạch cán bộ với sử dụng cán bộ thuộc diện quy hoạch, công tác đào tạo với sử dụng và thực hiện chính sách cán bộ.

Đặc biệt, LĐLĐ quận sẽ đổi mới nội dung, phương pháp đào tạo, bồi dưỡng, tập huấn cán bộ công đoàn. Chú trọng đào tạo, bồi dưỡng, tập huấn cán bộ Công đoàn cơ sở doanh nghiệp khu vực ngoài nhà nước và doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài; chú trọng tập huấn về kỹ năng phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở, kỹ năng đối thoại, thương lượng, đàm phán…

Lê Thắm
Link gốc:

Tin khác

Trao học bổng cho 100 con công nhân, viên chức, lao động vượt khó học giỏi

Trao học bổng cho 100 con công nhân, viên chức, lao động vượt khó học giỏi

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội vừa ban hành Kế hoạch số 109/KH-LĐLĐ về việc biểu dương “Gia đình công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Thủ đô tiêu biểu" năm 2025; tuyên dương và trao học bổng cho con CNVCLĐ Thủ đô đạt thành tích cao, vượt khó học giỏi năm học 2024 - 2025.
Người lao động phấn khởi khi được khám sức khỏe miễn phí

Người lao động phấn khởi khi được khám sức khỏe miễn phí

(LĐ&PL) Tại chương trình khám sức khỏe, tầm soát, phát hiện sớm ung thư miễn phí cho công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), gần 1.000 đoàn viên, người lao động thuộc Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Bắc Từ Liêm đã được kiểm tra, tầm soát kỹ lưỡng tình hình sức khỏe.
Công đoàn góp sức lan tỏa phong trào thi đua

Công đoàn góp sức lan tỏa phong trào thi đua

Trong hành trình xây dựng và phát triển, Công đoàn Công ty Cổ phần Công trình giao thông Hà Nội - đơn vị trực thuộc Công đoàn ngành Giao thông vận tải Hà Nội luôn xác định phong trào thi đua là động lực quan trọng để khơi dậy tinh thần trách nhiệm, lòng nhiệt huyết và sự sáng tạo trong mỗi đoàn viên, công nhân lao động. Không chỉ là khẩu hiệu, nhờ sự vào cuộc của Công đoàn, hoạt động thi đua đã trở thành phương châm hành động, lan tỏa sâu rộng trong từng tổ sản xuất, từng người lao động.
Công đoàn thương lượng thành công nhiều quyền lợi cho người lao động

Công đoàn thương lượng thành công nhiều quyền lợi cho người lao động

Xác định nhiệm vụ cốt lõi là chăm lo, bảo vệ quyền lợi cho đoàn viên, người lao động, Công đoàn Công ty cổ phần thương mại và kỹ thuật Việt - Sing (thuộc Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Hoàng Mai) đã thương lượng thành công và ký kết thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) với lãnh đạo Công ty, trong đó đạt được nhiều điều khoản cao hơn quy định của pháp luật về quyền lợi cho người lao động.
Đổi mới, lan tỏa hiệu quả phong trào thi đua “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến, sáng tạo”

Đổi mới, lan tỏa hiệu quả phong trào thi đua “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến, sáng tạo”

Để lan tỏa hiệu quả của phong trào thi đua “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến, sáng tạo”, Công đoàn các cấp quận Thanh Xuân sẽ tiếp tục gắn phong trào thi đua với việc thực hiện nhiệm vụ chính trị, kế hoạch phát triển sản xuất kinh doanh của các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.

Có thể bạn quan tâm

Chung tay vì môi trường làm việc an toàn, nâng cao đời sống người lao động

Chung tay vì môi trường làm việc an toàn, nâng cao đời sống người lao động

Sở Nội vụ thành phố Hà Nội vừa phối hợp với Ủy ban nhân dân (UBND) huyện Ba Vì và Liên đoàn Lao động huyện Ba Vì tổ chức Lễ hưởng ứng “Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) và Tháng Công nhân” năm 2025. Sự kiện không chỉ là dịp để tôn vinh những đóng góp to lớn của giai cấp công nhân, mà còn thể hiện sự quan tâm sâu sắc của cấp ủy, chính quyền đối với việc đảm bảo một môi trường làm việc an toàn, lành mạnh và nâng cao đời sống người lao động.
TRỰC TUYẾN: Những điểm mới về bảo hiểm xã hội và an toàn vệ sinh lao động

TRỰC TUYẾN: Những điểm mới về bảo hiểm xã hội và an toàn vệ sinh lao động

Sáng nay (17/5), Báo Lao động Thủ đô phối hợp với Công đoàn ngành Công thương Hà Nội tổ chức buổi Đối thoại trực tiếp - Giao lưu trực tuyến - Truyền thông chính sách năm 2025 với chủ đề: "Những điểm mới về bảo hiểm xã hội và an toàn vệ sinh lao động".
Trao học bổng cho 100 con công nhân, viên chức, lao động vượt khó học giỏi

Trao học bổng cho 100 con công nhân, viên chức, lao động vượt khó học giỏi

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội vừa ban hành Kế hoạch số 109/KH-LĐLĐ về việc biểu dương “Gia đình công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Thủ đô tiêu biểu" năm 2025; tuyên dương và trao học bổng cho con CNVCLĐ Thủ đô đạt thành tích cao, vượt khó học giỏi năm học 2024 - 2025.
Người lao động phấn khởi khi được khám sức khỏe miễn phí

Người lao động phấn khởi khi được khám sức khỏe miễn phí

(LĐ&PL) Tại chương trình khám sức khỏe, tầm soát, phát hiện sớm ung thư miễn phí cho công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), gần 1.000 đoàn viên, người lao động thuộc Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Bắc Từ Liêm đã được kiểm tra, tầm soát kỹ lưỡng tình hình sức khỏe.
Công đoàn góp sức lan tỏa phong trào thi đua

Công đoàn góp sức lan tỏa phong trào thi đua

Trong hành trình xây dựng và phát triển, Công đoàn Công ty Cổ phần Công trình giao thông Hà Nội - đơn vị trực thuộc Công đoàn ngành Giao thông vận tải Hà Nội luôn xác định phong trào thi đua là động lực quan trọng để khơi dậy tinh thần trách nhiệm, lòng nhiệt huyết và sự sáng tạo trong mỗi đoàn viên, công nhân lao động. Không chỉ là khẩu hiệu, nhờ sự vào cuộc của Công đoàn, hoạt động thi đua đã trở thành phương châm hành động, lan tỏa sâu rộng trong từng tổ sản xuất, từng người lao động.
Công đoàn thương lượng thành công nhiều quyền lợi cho người lao động

Công đoàn thương lượng thành công nhiều quyền lợi cho người lao động

Xác định nhiệm vụ cốt lõi là chăm lo, bảo vệ quyền lợi cho đoàn viên, người lao động, Công đoàn Công ty cổ phần thương mại và kỹ thuật Việt - Sing (thuộc Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Hoàng Mai) đã thương lượng thành công và ký kết thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) với lãnh đạo Công ty, trong đó đạt được nhiều điều khoản cao hơn quy định của pháp luật về quyền lợi cho người lao động.
Đổi mới, lan tỏa hiệu quả phong trào thi đua “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến, sáng tạo”

Đổi mới, lan tỏa hiệu quả phong trào thi đua “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến, sáng tạo”

Để lan tỏa hiệu quả của phong trào thi đua “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến, sáng tạo”, Công đoàn các cấp quận Thanh Xuân sẽ tiếp tục gắn phong trào thi đua với việc thực hiện nhiệm vụ chính trị, kế hoạch phát triển sản xuất kinh doanh của các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.
Mỗi Công đoàn một hoạt động thiết thực trong Tháng Công nhân 2025

Mỗi Công đoàn một hoạt động thiết thực trong Tháng Công nhân 2025

Tháng Công nhân năm 2025, các cấp Công đoàn quận Tây Hồ đã có nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa, hướng về cơ sở, chăm lo đời sống đoàn viên, người lao động.
Đẩy mạnh chăm lo toàn diện cho người lao động dịp Tháng Công nhân

Đẩy mạnh chăm lo toàn diện cho người lao động dịp Tháng Công nhân

Trong Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2025, các cấp Công đoàn quận Bắc Từ Liêm sẽ tập trung triển khai nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa nhằm thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị, phát triển kinh tế - xã hội của địa phương.
TRỰC TUYẾN: Phổ biến chính sách về tiền lương, bảo hiểm xã hội và Luật Thủ đô 2024

TRỰC TUYẾN: Phổ biến chính sách về tiền lương, bảo hiểm xã hội và Luật Thủ đô 2024

Sáng nay (29/4), Báo Lao động Thủ đô phối hợp với Công đoàn ngành Giáo dục Hà Nội tổ chức buổi đối thoại, giao lưu trực tuyến, truyền thông chính sách năm 2025 với chủ đề "Phổ biến chính sách về tiền lương, bảo hiểm xã hội (BHXH) và Luật Thủ đô 2024".
TRỰC TUYẾN: Phổ biến Luật Thủ đô và những chính sách mới liên quan đến người lao động

TRỰC TUYẾN: Phổ biến Luật Thủ đô và những chính sách mới liên quan đến người lao động

Sáng nay (28/4), Báo Lao động Thủ đô phối hợp với Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội tổ chức buổi Đối thoại trực tiếp, giao lưu trực tuyến với chủ đề: “Phổ biến Luật Thủ đô và những chính sách mới liên quan đến người lao động”.
Nâng cao chất lượng Hội nghị Người lao động

Nâng cao chất lượng Hội nghị Người lao động

Xác định việc tổ chức Hội nghị Người lao động (NLĐ) là cách phát huy tốt nhất quyền dân chủ, cũng là dịp để thương lượng, ký kết, bổ sung thỏa ước lao động tập thể, bảo vệ quyền lợi của NLĐ, thời gian qua, Công đoàn ngành Giao thông Vận tải (GTVT) Hà Nội đặc biệt quan tâm việc chỉ đạo các đơn vị tổ chức Hội nghị NLĐ. Nhìn chung, các Hội nghị NLĐ tổ chức đúng quy trình, đạt chất lượng, song ở nhiều nơi vẫn gặp những khó khăn.
TRỰC TUYẾN: Chính sách liên quan đến người lao động khi thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy

TRỰC TUYẾN: Chính sách liên quan đến người lao động khi thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy

Sáng nay (26/4), Báo Lao động Thủ đô phối hợp với Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Đan Phượng tổ chức chương trình Đối thoại trực tiếp, giao lưu trực tuyến, truyền thông chính sách với chủ đề: “Những vấn đề mới của Luật Bảo hiểm xã hội sửa đổi, chính sách đối với cán bộ nghỉ trước tuổi khi thực hiện tinh gọn bộ máy”.
Trực tuyến: Luật Thủ đô năm 2024 và những chính sách mới liên quan đến người lao động

Trực tuyến: Luật Thủ đô năm 2024 và những chính sách mới liên quan đến người lao động

Sáng nay (24/4), Báo Lao động Thủ đô phối hợp với Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Quốc Oai tổ chức chương trình Đối thoại trực tiếp, giao lưu trực tuyến, truyền thông chính sách với chủ đề "Tìm hiểu về Luật Thủ đô năm 2024 và những chính sách mới liên quan đến người lao động".
LĐLĐ quận Hai Bà Trưng phát động Tháng Công nhân, hướng về người lao động

LĐLĐ quận Hai Bà Trưng phát động Tháng Công nhân, hướng về người lao động

Sáng nay (23/4), Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Hai Bà Trưng tổ chức chương trình phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động trên địa bàn quận năm 2025.
Xem thêm
Phiên bản di động