Đề nghị các Công đoàn cơ sở tập trung củng cố, kiện toàn tổ chức bộ máy

Cùng dự có đại diện lãnh đạo Ban Công tác Công đoàn Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam thành phố Hà Nội, đại diện lãnh đạo 2 Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và 70 công đoàn cơ sở từ Công đoàn Viên chức Việt Nam về LĐLĐ thành phố Hà Nội quản lý trực tiếp.

Hội nghị được tổ chức nhằm thông tin nhanh về kết quả phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt động công đoàn; lắng nghe chia sẻ, đề xuất, kiến nghị của các công đoàn cơ sở; triển khai nhiệm vụ hoạt động công đoàn trong thời gian tới.

LĐLĐ thành phố Hà Nội tổ chức triển khai nhiệm vụ hoạt động Công đoàn các Công đoàn cơ sở thuộc Công đoàn Viên chức Việt Nam về trực thuộc LĐLĐ thành phố Hà Nội. (Ảnh: Ngọc Ánh)

Phát biểu khai mạc, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Thị Thu Thủy vui mừng chào đón các Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và công đoàn cơ sở thuộc Công đoàn Viên chức Việt Nam về trực thuộc LĐLĐ thành phố Hà Nội.

Báo cáo tại Hội nghị, bà Lê Thị Kim Điệp - Ủy viên Ban Thường vụ LĐLĐ thành phố Hà Nội, Trưởng ban Công tác Công đoàn Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam thành phố Hà Nội cho biết sau sắp xếp tổ chức bộ máy Công đoàn Thủ đô, hiện nay LĐLĐ Thành phố đang trực tiếp quản lý 6.349 Công đoàn cơ sở với 629.022 đoàn viên Công đoàn, số lượng đầu mối Công đoàn cơ sở trực thuộc lớn, địa bàn chỉ đạo hoạt động quy mô rộng, toàn thành, loại hình hoạt động đa dạng…

Để hoạt động cấp Công đoàn Thủ đô được duy trì, thường xuyên, liên tục, Ban Thường vụ LĐLĐ thành phố Hà Nội đã chỉ đạo Ban công tác Công đoàn xây dựng các bộ phận chuyên môn nghiệp vụ để tham mưu, triển khai toàn diện các mặt hoạt động tới 100% Công đoàn cơ sở; đồng thời phân công cán bộ công đoàn chuyên trách của ban theo dõi, hướng dẫn hoạt động của các Công đoàn cơ sở theo địa bàn, ngành, lĩnh vực trên toàn Thành phố.

Do đó, tình hình, tư tưởng của đoàn viên, CNLĐ trên địa bàn Thành phố tương đối ổn định, tin tưởng vào sự lãnh đạo của Đảng, sự chỉ đạo của LĐLĐ Thành phố, sự quản lý, điều hành của Nhà nước khi thực hiện chính quyền địa phương 2 cấp. Tình hình quan hệ lao động trên địa bàn Thành phố trong tháng được duy trì ổn định, không xảy ra tranh chấp lao động, đình công, ngừng việc tập thể.

LĐLĐ Thành phố xây dựng 2 Đề án: “Đề án thành lập Công đoàn xã, phường” và “Đề án thành lập Công đoàn Các khu công nghệ cao và khu công nghiệp Hà Nội”. Duy trì phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở, tổ chức kết nạp “Lớp đoàn viên tháng 7”.

Tiếp nhận hồ sơ Công đoàn cơ sở từ Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở chuyển giao về LĐLĐ Thành phố quản lý (6.414 công đoàn cơ sở với 610.404 đoàn viên); tiếp nhận 2 công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và 70 Công đoàn cơ sở với 18.628 đoàn viên từ Công đoàn Viên chức Việt Nam về LĐLĐ thành phố Hà Nội quản lý trực tiếp.

Tại Hội nghị, một số Công đoàn cơ sở chia sẻ những khó khăn, vướng mắc khi triển khai hoạt động trong quá trình thực hiện sắp xếp tinh gọn bộ máy, đặc biệt các vấn đề liên quan đến việc thủ tục làm dấu, đổi dấu, cơ cấu tổ chức, thu chi tài chính công đoàn…

Thường trực LĐLĐ Thành phố, lãnh đạo Ban Công tác Công đoàn đã trực tiếp lắng nghe, tiếp thu toàn bộ các ý kiến và có những hướng dẫn cụ thể để Công đoàn cơ sở hoạt động xuyên suốt, đúng Điều lệ Công đoàn Việt Nam…

Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Thị Thu Thủy đề nghị các Công đoàn cơ sở tập trung củng cố, kiện toàn tổ chức bộ máy; tổ chức thi đua chào mừng các sự kiện trọng đại của Thủ đô, đất nước và tổ chức Công đoàn, qua đó, nâng cao hiệu quả công tác, thực hiện tốt nhiệm vụ chuyên môn và chăm lo tốt hơn cho người lao động.