Công đoàn Khách sạn Hoà Bình nâng cao hiệu quả các phong trào thi đua
| Tập huấn công tác tổ chức Đại hội Công đoàn cho CĐCS thuộc Tổng Công ty Du lịch Hà Nội Công đoàn Tổng Công ty Du lịch Hà Nội chủ động đổi mới nội dung, phương pháp hoạt động |
Công đoàn Khách sạn Hoà Bình trực thuộc Công đoàn Tổng Công ty Du lịch Hà Nội là đơn vị được đánh giá hoạt động tốt trong các đơn vị của Tổng Công ty.
Ông Trịnh Hồng Sơn - Chủ tịch Công đoàn Khách sạn Hoà Bình, cho biết, ngay từ đầu năm Ban Chấp hành Công đoàn Khách sạn đã chủ động phối hợp cùng chuyên môn phát động và tổ chức các phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, “Nhân viên Hanoitourist tiêu biểu, xuất sắc”, “Gia đình CNVCLĐ tiêu biểu”, nhằm tạo khí thế thi đua sôi nổi trong toàn Khách sạn, thúc đẩy người lao động thi đua lao động, sáng tạo trong công việc, phấn đấu hoàn thành mục tiêu trong sản xuất kinh doanh năm 2022.
![]() |
| Ông Trịnh Hồng Sơn, Chủ tịch Công đoàn Khách sạn Hoà Bình. |
"Khách sạn Hoà Bình chúng tôi cũng giống như các đơn vị khác trong Tổng Công ty Du lịch Hà Nội, hơn 2 năm vượt qua đại dịch Covid-19, đồng hành cùng Ban lãnh đạo Khách sạn vượt qua khó khăn với sự đoàn kết, quyết tâm phấn đấu, thi đua trong lao động để trở thành một tập thể vững mạnh, góp phần phát triển Tổng công ty Du lịch Hà Nội bền vững".
Để thực hiện tốt vai trò của tổ chức Công đoàn trong phong trào thi đua lao động góp phần hoàn thành mục tiêu kinh doanh tại đơn vị, Ban Chấp hành Công đoàn Khách sạn Hoà Bình đã đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin trong đổi mới công tác tuyên truyền.
Ông Trịnh Hồng Sơn cho biết: "Công đoàn Khách sạn đã nhân rộng gương điển hình trong lao động, sáng tạo, các hạt nhân trong các phong trào thi đua lao động, lan tỏa và kịp thời biểu dương các thành tích của các tập thể, cá nhân tiêu biểu đến đoàn viên công đoàn và người lao động Tổng công ty bằng cách nêu gương và chia sẻ trên nền tảng mạng xã hội như Facebook, Zalo... Từ đó, khuyến khích và động viên người lao động tham gia các phong trào tích cực hơn nữa".
Từ đó, sự phối hợp giữa Công đoàn và chuyên môn để các phong trào thi đua ngày càng thiết thực, gắn liền với hoạt động sản xuất kinh doanh mang lại hiệu quả cao hơn. Điều đó khẳng định rằng nếu Công đoàn luôn sát sao, đồng hành cùng người lao động để việc khen thưởng những cá nhân, tập thể trong các phong trào thi đua đúng người, đúng đối tượng, đúng thời điểm sẽ đưa phong trào thi đua ngày càng hiệu quả và thiết thực hơn.
Tin khác
Công đoàn phường Tây Hồ tổ chức Hội nghị Ban lãnh đạo mở rộng giới thiệu người ứng cử đại biểu HĐND phường
Tuyên dương Chủ tịch Công đoàn cơ sở xuất sắc tiêu biểu trong công tác đối thoại và thương lượng tập thể
Thành lập Công đoàn Công ty cổ phần Nam Dược
Bí thư Chi bộ “nói đi đôi với làm”
Xã Đại Thanh ra mắt hệ thống họp trực tuyến kết nối đến 21 thôn
Có thể bạn quan tâm
LĐLĐ thành phố Hà Nội tổ chức tập huấn công tác Công đoàn năm 2026
Khai mạc Chợ Tết Công đoàn 2026: Ấm áp nghĩa tình Công đoàn Thủ đô
Công đoàn phường Tây Hồ tổ chức Hội nghị Ban lãnh đạo mở rộng giới thiệu người ứng cử đại biểu HĐND phường
Tuyên dương Chủ tịch Công đoàn cơ sở xuất sắc tiêu biểu trong công tác đối thoại và thương lượng tập thể
Thành lập Công đoàn Công ty cổ phần Nam Dược
Bí thư Chi bộ “nói đi đôi với làm”
Xã Đại Thanh ra mắt hệ thống họp trực tuyến kết nối đến 21 thôn
Nắm vững pháp luật - chìa khóa để cán bộ Công đoàn làm tốt vai trò đại diện, bảo vệ người lao động
Công đoàn Bệnh viện Thanh Nhàn tổ chức thành công Đại hội lần thứ XIV, nhiệm kỳ 2025 - 2030
Điểm sáng trong năng cao hiệu quả hoạt động Công đoàn khối doanh nghiệp
TRỰC TUYẾN: Chính sách mới về bảo hiểm xã hội và hoạt động công đoàn năm 2025
Tổ chức thành công Đại hội lần thứ I Công đoàn Nhà khách Tổng Liên đoàn
TRỰC TUYẾN: Những điểm mới về pháp luật lao động, bảo hiểm xã hội và hoạt động Công đoàn 2025
Nâng cao chất lượng cán bộ Công đoàn cơ sở củng cố niềm tin người lao động
