Các địa phương tăng tốc chi tiền hỗ trợ thuê nhà cho người lao động

Lợi, quyền lao động 17:14 | 06/08/2022
Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) vừa thông tin, tính đến ngày 2.8, các địa phương mới phê duyệt cho 17.356 doanh nghiệp với 1,2 triệu lao động, tương đương 1/3 tổng số hồ sơ đề nghị hỗ trợ. Dù còn nhiều địa phương chưa chi tiền hỗ trợ thuê nhà cho người lao động nhưng vẫn một số địa phương có tỉ lệ giải ngân cao như Bắc Giang, Thái Nguyên…
Ngày 15/8/2022 - hạn cuối cùng nhận hồ sơ đề nghị hỗ trợ tiền thuê nhà Hơn 3,1 triệu lao động được xác nhận hồ sơ hỗ trợ tiền thuê nhà
Các địa phương tăng tốc chi tiền hỗ trợ thuê nhà cho người lao động
Xóm trọ của công nhân KCN Thăng Long (Đông Anh, Hà Nội). Ảnh: Bảo Hân

Giải ngân cho người lao động bằng 98,3% số phê duyệt

Theo Sở LĐTBXH tỉnh Bắc Giang, đến 4.8, toàn tỉnh đã phê duyệt cho 323 lượt doanh nghiệp đề nghị hỗ trợ 108.316 lượt LĐ với số tiền 54,921 tỉ đồng; đã cấp kinh phí để chi trả cho 310 lượt doanh nghiệp hỗ trợ cho 106.930 lượt LĐ với số tiền 54,039 tỉ đồng (bằng 98,3% so với số phê duyệt).

Trao đổi với phóng viên, ông Trần Văn Hà - Phó Giám đốc Sở LĐTBXH tỉnh Bắc Giang - cho biết, ngay sau khi Chính phủ ban hành Quyết định số 08, UBND tỉnh Bắc Giang đã quyết liệt chỉ đạo các sở, ngành, địa phương nhanh chóng triển khai thực hiện.

Trong đó, Sở LĐTBXH đã tập huấn, soạn và gửi tài liệu tuyên truyền, hướng dẫn về trình tự, thủ tục thực hiện chính sách cho toàn bộ nhân sự của các doanh nghiệp trong khu công nghiệp ngay đầu tháng 4.2022; đồng thời công khai số điện thoại của cán bộ đầu mối chịu trách nhiệm tiếp nhận hồ sơ, cán bộ chịu trách nhiệm hướng dẫn, giải đáp các vướng mắc phát sinh.

Ngoài ra, sở cũng bố trí 1 tổ công tác thường xuyên xuống hỗ trợ các địa phương có nhiều doanh nghiệp để giải quyết kịp thời các hồ sơ, không để chậm muộn.

UBND tỉnh đã chỉ đạo các địa phương hàng ngày kiểm điểm, báo cáo tiến độ thực hiện và chỉ đạo thành lập đoàn kiểm tra liên ngành của tỉnh tiến hành kiểm tra, đôn đốc việc triển khai thực hiện chính sách hỗ trợ tại các huyện có khu công nghiệp và các doanh nghiệp có sử dụng nhiều lao động.

Hằng ngày, Ban quản lý các khu công nghiệp, BHXH tỉnh, UBND các huyện, thành phố đều trao đổi thông tin về doanh nghiệp đã nộp và chưa nộp hồ sơ đề nghị hỗ trợ để phối hợp đôn đốc, chỉ đạo các doanh nghiệp đẩy nhanh tiến độ.

Cùng với đó, LĐLĐ tỉnh, Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh thường xuyên chỉ đạo công đoàn cơ sở đẩy mạnh tuyên truyền, hướng dẫn người lao động (NLĐ) nộp văn bản đề nghị hỗ trợ cho doanh nghiệp; đôn đốc doanh nghiệp nộp hồ sơ đề nghị hỗ trợ; giám sát việc niêm yết công khai danh sách đề nghị hỗ trợ và việc chi trả chế độ hỗ trợ cho NLĐ.

Vì sao chậm giải ngân?

Vĩnh Phúc là một tỉnh nằm trong danh sách 29 tỉnh chưa giải ngân hỗ trợ cho người lao động.

Tuy nhiên, theo báo cáo của Sở LĐTBXH tỉnh Vĩnh Phúc, tính đến ngày 5.8, đối với hỗ trợ lao động đang làm việc trong doanh nghiệp, số đã giải ngân là hơn 6,8 tỉ đồng (trong số đã được phê duyệt là 7,1 tỉ đồng).

Số doanh nghiệp đã được giải ngân là 198 trên tổng số 207 doanh nghiệp đã được phê duyệt với số NLĐ đã được giải ngân là 10.352 (trên tổng số 10.521 người lao động đã được phê duyệt).

Đối với hỗ trợ lao động quay trở lại thị trường lao động, số NLĐ đã được giải ngân là 345 người (trong tổng số 373 người đã được phê duyệt) của 40 doanh nghiệp. Kinh phí hỗ trợ đã được giải ngân cho những đối tượng này là 345 triệu đồng.

Còn tại tỉnh Phú Thọ, ông Phạm Sơn - Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh - cho biết, theo báo cáo mà ông nắm được, cả tỉnh mới có 3 huyện Tam Nông, Cẩm Khê, thị xã Phú Thọ đề nghị hỗ trợ trên đầu mối 16 doanh nghiệp; số người thụ hưởng là 358 người tương đương số tiền trên 500 triệu đồng.

Ông Phạm Sơn cho rằng, đối với gói hỗ trợ này, các cấp, ngành, công đoàn triển khai rất tích cực, quyết liệt, thành lập các nhóm đôn đốc, hướng dẫn, nhưng vấn đề quan trọng ở khâu NLĐ phải làm đơn, doanh nghiệp tổng hợp danh sách, không qua tổ chức công đoàn; tổ chức công đoàn chỉ tuyên truyền, giám sát quá trình này.

Theo ông Sơn, LĐLĐ tỉnh đã có văn bản chỉ đạo tới LĐLĐ các huyện, Công đoàn ngành, Công đoàn các Khu công nghiệp và cấp CĐ này đã có văn bản triển khai tới các công đoàn cơ sở.

“Nguyên nhân lớn nhất là số NLĐ ở trọ tại tỉnh Phú Thọ không nhiều” - ông Phạm Sơn nhận định và cho biết thêm hiện tại tỉnh vẫn đang đôn đốc triển khai gói hỗ trợ này.

Theo Bảo Hân/laodong.vn

https://laodong.vn/cong-doan/cac-dia-phuong-tang-toc-chi-tien-ho-tro-thue-nha-cho-nguoi-lao-dong-1077618.ldo

Link gốc: https://laodong.vn/cong-doan/cac-dia-phuong-tang-toc-chi-tien-ho-tro-thue-nha-cho-nguoi-lao-dong-1077618.ldo

Tin khác

Đề xuất cách tính mới cho các hình thức trả lương tối thiểu vùng

Đề xuất cách tính mới cho các hình thức trả lương tối thiểu vùng

Bộ Tư pháp đang thẩm định hồ sơ dự thảo Nghị định quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động, có hiệu lực từ 1/1/2026 do Bộ Nội vụ xây dựng. Trong đó, Bộ Nội vụ đề xuất cách tính mới cho các hình thức trả lương tối thiểu vùng tính theo tháng, theo giờ.
Lan tỏa tinh thần đổi mới sáng tạo trong công nhân lao động

Lan tỏa tinh thần đổi mới sáng tạo trong công nhân lao động

Những năm qua, đội ngũ công nhân lao động Thủ đô đã và đang khẳng định vai trò quan trọng không thể thay thế. Không chỉ cần cù, trách nhiệm trong công việc, họ còn chủ động sáng tạo, đổi mới tư duy, đưa ra nhiều sáng kiến kỹ thuật mang lại lợi ích to lớn cho doanh nghiệp và xã hội. Phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” vì vậy ngày càng lan tỏa, trở thành động lực thúc đẩy năng suất, chất lượng và hiệu quả sản xuất.
Trân trọng cảm ơn và sẽ luôn nhớ về tổ ấm Công đoàn

Trân trọng cảm ơn và sẽ luôn nhớ về tổ ấm Công đoàn

Sau 3 tháng chờ đợi, các cán bộ Công đoàn chuyên trách làm việc theo chế độ hợp đồng bị ảnh hưởng do sắp xếp tổ chức bộ máy bày tỏ phấn khởi khi được giải quyết chế độ phù hợp, thỏa đáng.
Nghệ An giải quyết kịp thời sự việc cô giáo mắc bệnh hiểm nghèo bị điều đi biệt phái

Nghệ An giải quyết kịp thời sự việc cô giáo mắc bệnh hiểm nghèo bị điều đi biệt phái

Một tuần qua, sự việc một cô giáo ở Nghệ An mắc ung thư phải đi biệt phái ở trường cách nhà 35km gây xôn xao trong dư luận. Rất nhiều người cho rằng biệt phái như vậy là không phù hợp, thiếu nhân văn.
Phong trào thi đua khích lệ người lao động sáng tạo và cống hiến

Phong trào thi đua khích lệ người lao động sáng tạo và cống hiến

Các phong trào thi đua sôi nổi đã và đang trở thành động lực, khích lệ công nhân lao động (CNLĐ) không ngừng khẳng định tay nghề, sáng tạo và cống hiến. Tại các doanh nghiệp khí thế thi đua lan tỏa mạnh mẽ, góp phần nâng cao năng suất, chất lượng và xây dựng đội ngũ công nhân Thủ đô vững vàng trong hội nhập.

Có thể bạn quan tâm

Lao động đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp giảm

Lao động đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp giảm

Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội cho biết, trong tháng 9/2025, Trung tâm tiếp nhận 6.136 hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp, giảm 675 trường hợp so với tháng trước.
TP.HCM: Ban hành hơn 151.000 quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp

TP.HCM: Ban hành hơn 151.000 quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp

Từ ngày 1/1/2025 - 25/9/2025, Trung tâm Dịch vụ việc làm Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) đã tiếp nhận 161.406 trường hợp nộp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp, giảm 17,61% so với cùng kỳ năm 2024 (195.896 hồ sơ), trình Sở Nội vụ ký ban hành 151.414 quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp cho người lao động.
Đề xuất cách tính mới cho các hình thức trả lương tối thiểu vùng

Đề xuất cách tính mới cho các hình thức trả lương tối thiểu vùng

Bộ Tư pháp đang thẩm định hồ sơ dự thảo Nghị định quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động, có hiệu lực từ 1/1/2026 do Bộ Nội vụ xây dựng. Trong đó, Bộ Nội vụ đề xuất cách tính mới cho các hình thức trả lương tối thiểu vùng tính theo tháng, theo giờ.
Lan tỏa tinh thần đổi mới sáng tạo trong công nhân lao động

Lan tỏa tinh thần đổi mới sáng tạo trong công nhân lao động

Những năm qua, đội ngũ công nhân lao động Thủ đô đã và đang khẳng định vai trò quan trọng không thể thay thế. Không chỉ cần cù, trách nhiệm trong công việc, họ còn chủ động sáng tạo, đổi mới tư duy, đưa ra nhiều sáng kiến kỹ thuật mang lại lợi ích to lớn cho doanh nghiệp và xã hội. Phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” vì vậy ngày càng lan tỏa, trở thành động lực thúc đẩy năng suất, chất lượng và hiệu quả sản xuất.
Trân trọng cảm ơn và sẽ luôn nhớ về tổ ấm Công đoàn

Trân trọng cảm ơn và sẽ luôn nhớ về tổ ấm Công đoàn

Sau 3 tháng chờ đợi, các cán bộ Công đoàn chuyên trách làm việc theo chế độ hợp đồng bị ảnh hưởng do sắp xếp tổ chức bộ máy bày tỏ phấn khởi khi được giải quyết chế độ phù hợp, thỏa đáng.
Nghệ An giải quyết kịp thời sự việc cô giáo mắc bệnh hiểm nghèo bị điều đi biệt phái

Nghệ An giải quyết kịp thời sự việc cô giáo mắc bệnh hiểm nghèo bị điều đi biệt phái

Một tuần qua, sự việc một cô giáo ở Nghệ An mắc ung thư phải đi biệt phái ở trường cách nhà 35km gây xôn xao trong dư luận. Rất nhiều người cho rằng biệt phái như vậy là không phù hợp, thiếu nhân văn.
Phong trào thi đua khích lệ người lao động sáng tạo và cống hiến

Phong trào thi đua khích lệ người lao động sáng tạo và cống hiến

Các phong trào thi đua sôi nổi đã và đang trở thành động lực, khích lệ công nhân lao động (CNLĐ) không ngừng khẳng định tay nghề, sáng tạo và cống hiến. Tại các doanh nghiệp khí thế thi đua lan tỏa mạnh mẽ, góp phần nâng cao năng suất, chất lượng và xây dựng đội ngũ công nhân Thủ đô vững vàng trong hội nhập.
Công đoàn cơ sở được sử dụng 75% tổng số thu kinh phí công đoàn

Công đoàn cơ sở được sử dụng 75% tổng số thu kinh phí công đoàn

Tổ chức, doanh nghiệp đóng kinh phí công đoàn mỗi tháng một lần cùng thời điểm đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc cho người lao động qua tài khoản chuyên thu của Công đoàn Việt Nam; trong đó Công đoàn cơ sở được sử dụng 75% tổng số thu kinh phí công đoàn.
Ra mắt Chi Đoàn và Chi hội Phụ nữ Công an phường Yên Sở

Ra mắt Chi Đoàn và Chi hội Phụ nữ Công an phường Yên Sở

Thực hiện chương trình công tác Đoàn và phong trào thanh niên, công tác Hội Phụ nữ năm 2025, chiều 29/8, Công an phường Yên Sở phối hợp với Đoàn Thanh niên, Hội Liên hiệp Phụ nữ phường Yên Sở tổ chức Lễ ra mắt Chi đoàn Thanh niên và Chi hội Phụ nữ Công an phường.
Tặng quà đoàn viên, hội viên các tổ chức chính trị - xã hội có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn

Tặng quà đoàn viên, hội viên các tổ chức chính trị - xã hội có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn

Trong không khí tưng bừng, phấn khởi của cả nước kỷ niệm 80 năm Cách mạng Tháng Tám thành công và Quốc khánh 2/9, Thành phố trao tặng 1.000 suất quà tới đoàn viên, hội viên các tổ chức chính trị - xã hội có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn.
Giúp lao động phi chính thức tiếp cận với bảo hiểm rủi ro thiên tai

Giúp lao động phi chính thức tiếp cận với bảo hiểm rủi ro thiên tai

Ngày 26/8, tại xã Minh Châu, thành phố Hà Nội, Báo Kinh tế & Đô thị phối hợp với Tổ chức ActionAid Quốc tế tại Việt Nam (ActionAid), Quỹ Hỗ trợ chương trình, dự án an sinh xã hội Việt Nam (AFV) và chính quyền địa phương tổ chức chương trình đi thực tế và Tọa đàm "Bảo hiểm rủi ro thiên tai - điểm tựa cho lao động phi chính thức".
Sôi nổi Ngày hội văn hóa, thể thao thanh thiếu niên, nhi đồng phường Yên Nghĩa

Sôi nổi Ngày hội văn hóa, thể thao thanh thiếu niên, nhi đồng phường Yên Nghĩa

Nhằm đánh giá, tổng kết hoạt động hè của thanh thiếu niên, nhi đồng trong dịp hè tại địa phương năm 2025; ngày 16/8 vừa qua, phường Yên Nghĩa đã tổ chức Ngày hội văn hóa, thể thao thanh thiếu niên, nhi đồng, tổng kết công tác hoạt động hè năm 2025.
Đề xuất khen thưởng cán bộ, công chức đạt loại giỏi, xuất sắc trong đào tạo, bồi dưỡng

Đề xuất khen thưởng cán bộ, công chức đạt loại giỏi, xuất sắc trong đào tạo, bồi dưỡng

Bộ Tài chính đang dự thảo Thông tư hướng dẫn việc lập dự toán, quản lý, sử dụng và quyết toán kinh phí dành cho công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức.
Đề xuất kinh phí chi trả chế độ cho công chức nghỉ việc, tinh giản biên chế

Đề xuất kinh phí chi trả chế độ cho công chức nghỉ việc, tinh giản biên chế

Bộ Tài chính được giao tổng hợp, trình cấp có thẩm quyền cân đối, bảo đảm kinh phí tinh giản biên chế, chi trả chế độ cho công chức nghỉ việc.
Lao động bán thời gian phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp từ năm 2026

Lao động bán thời gian phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp từ năm 2026

Luật Việc làm mở rộng đối tượng tham gia bảo hiểm thất nghiệp, trong đó có nhóm lao động làm việc theo hình thức bán thời gian nếu có hợp đồng lao động từ đủ 1 tháng trở lên.
Xem thêm
Phiên bản di động