Quyền lợi của người lao động trên địa bàn huyện Gia Lâm luôn được đảm bảo

Công đoàn viên 22:37 | 24/06/2023
(LĐ&PL) Một trong những kết quả nổi bật tổ chức Công đoàn huyện Gia Lâm, Hà Nội đạt được trong nhiệm kỳ 2018 - 2023 vừa qua là luôn chú trọng và làm tốt chức năng đại diện chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động (NLĐ).
Liên đoàn Lao động huyện Gia Lâm: Phối hợp chăm lo tốt đời sống cán bộ, nhà giáo 30 Công đoàn cơ sở ký mới Thỏa ước lao động tập thể Liên đoàn Lao động huyện Gia Lâm ký kết Chương trình phúc lợi cho đoàn viên

Kịp thời nắm tâm tư, nguyện vọng của NLĐ

Báo cáo của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Gia Lâm cho biết, tới thời điểm hiện nay, địa bàn huyện Gia Lâm có trên 3.800 doanh nghiệp, với trên 36.400 lao động, tỷ lệ lao động đã qua đào tạo đạt trên 70%. Chất lượng đội ngũ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) ngày càng được nâng lên, số lao động có trình độ chuyên môn được đào tạo cơ bản ở nhiều ngành, nghề, lĩnh vực kinh tế ngày càng tăng.

Cũng theo LĐLĐ huyện Gia Lâm, điều kiện làm việc, thu nhập, nhà ở, đời sống của NLĐ luôn được các cấp, các ngành của Thành phố, huyện và tổ chức Công đoàn huyện Gia Lâm quan tâm. Do vậy, mặc dù 1/2 nhiệm kỳ phải đối mặt với khó khăn do đại dịch Covid-19, nhưng bên cạnh việc phòng chống dịch, các đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn huyện đã nỗ lực khắc phục khó khăn, khôi phục hoạt động sản xuất kinh doanh, ổn định đời sống, việc làm cho NLĐ. Thu nhập bình quân của NLĐ trên địa bàn huyện đạt 6,25 triệu đồng/tháng. Tình hình quan hệ lao động cơ bản ổn định, số vụ tranh chấp lao động ít, không xảy ra các vụ đình công, ngừng việc tập thể.

Quyền lợi của người lao động trên địa bàn huyện Gia Lâm luôn được đảm bảo
LĐLĐ huyện Gia Lâm phối hợp với UBND huyện tổ chức hội nghị gặp gỡ, đối thoại giữa Chủ tịch UBND huyện với CNVCLĐ trên địa bàn. Ảnh minh họa.

Tuy nhiên, bên cạnh những tín hiệu vui, tình trạng nợ lương, nợ tiền bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế vẫn còn diễn ra tại một số doanh nghiệp, ảnh hưởng đến quyền lợi của NLĐ. Theo thống kê của Bảo hiểm xã hội huyện Gia Lâm, đến nay, có 607 đơn vị, doanh nghiệp nợ đọng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp của NLĐ từ 1 tháng trở lên, với số tiền nợ trên 15 tỷ đồng, làm ảnh hưởng đến quyền lợi của 5.683 NLĐ và tiềm ẩn những yếu tố bất ổn trong quan hệ lao động.

Trước tình hình này, LĐLĐ huyện Gia Lâm đã tập trung làm tốt chức năng đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của NLĐ, duy trì mối quan hệ lao động hài hòa trong các doanh nghiệp trên địa bàn. Các hoạt động được triển khai đi vào chiều sâu, đảm bảo tính thiết thực, hiệu quả.

Trong nhiệm kỳ 2018 - 2023, các cấp Công đoàn huyện đã tổ chức 15 hội nghị, hội thảo cho đoàn viên, NLĐ nghiên cứu tham gia đóng góp ý kiến xây dựng, sửa đổi, bổ sung các chính sách pháp luật có liên quan trực tiếp đến đoàn viên, NLĐ. Hàng năm, LĐLĐ huyện phối hợp với Ủy ban nhân dân (UBND) huyện chỉ đạo và hướng dẫn Công đoàn cơ sở chủ động phối hợp với chính quyền đồng cấp tổ chức tốt Hội nghị Cán bộ công chức, viên chức, Hội nghị NLĐ trong các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đồng thời phối hợp tổ chức Hội nghị gặp gỡ, đối thoại giữa Chủ tịch UBND huyện với CNVCLĐ.

Kết quả, hàng năm, 100% cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập tổ chức Hội nghị Cán bộ, công chức, viên chức; 86% doanh nghiệp tổ chức Hội nghị NLĐ. Có 85% đơn vị, doanh nghiệp xây dựng được Quy dân chủ ở cơ sở; 98% đơn vị bầu Ban Thanh tra nhân dân, qua đó đã phát huy dân chủ và kịp thời nắm bắt, giải quyết tâm tư, nguyện vọng chính đáng của đoàn viên, NLĐ.

Trong nhiệm kỳ, LĐLĐ huyện đã phối hợp với UBND huyện tổ chức 4 hội nghị đối thoại giữa Chủ tịch UBND huyện với CNVCLĐ và tổ chức Công đoàn đã có 84 ý kiến bằng văn bản, 35 ý kiến, kiến nghị trực tiếp về các chế độ, chính sách cho NLĐ, về nhà ở, trường học, khám chữa bệnh, vệ sinh môi trường... Các Công đoàn cơ sở đã phối hợp với chính quyền, chuyên môn tổ chức 386 hội nghị đối thoại tại cơ sở, qua đó kịp thời nắm tâm tư, nguyện vọng của NLĐ.

Bảo đảm quyền lợi cho NLĐ

Thực hiện Chương trình “Nâng cao chất lượng thương lượng, ký kết và thực hiện có hiệu quả Thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT)”, Đề án thí điểm “Nâng cao năng lực đối thoại, thương lượng, ký kết và chấm điểm, phân loại TƯLĐTT giai đoạn 2021 - 2022” của LĐLĐ Thành phố, LĐLĐ huyện đã triển khai, hướng dẫn Công đoàn cơ sở thực hiện thương lượng, ký TƯLĐTT và đăng ký nội quy lao động, thực hiện lương tối thiểu vùng. Tính đến ngày 31/12/2022, trên địa bàn huyện có 115/130 doanh nghiệp có Công đoàn cơ sở đã ký TƯLĐTT (đạt 88,4%); chất lượng TƯLĐTT loại A và B chiếm 76%.

Cũng trong nhiệm kỳ qua, công tác phối hợp kiểm tra giám sát việc thực hiện Luật Lao động, Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội được LĐLĐ huyện quan tâm thông qua việc ký Quy chế phối hợp công tác liên ngành, gồm: Công an - LĐLĐ - Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội - Thanh tra - Chi cục Thuế - Bảo hiểm xã hội huyện về thực hiện các giải pháp, biện pháp bảo đảm quyền, lợi ích hợp pháp, các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế của NLĐ trên địa bàn huyện Gia Lâm giai đoạn 2021 - 2025.

Quyền lợi của người lao động trên địa bàn huyện Gia Lâm luôn được đảm bảo
Với những hoạt động thiết thực của tổ chức Công đoàn, quyền lợi của NLĐ trên địa bàn huyện Gia Lâm luôn được đảm bảo. Ảnh minh họa.

Theo đó, LĐLĐ huyện đã phối hợp thanh tra, kiểm tra tại 107 doanh nghiệp và chỉ đạo, hướng dẫn Công đoàn cơ sở thực hiện tốt chức năng tham gia kiểm tra, giám sát tại cơ sở; qua đó, đã có 86 kiến nghị với doanh nghiệp thực hiện đúng các chế độ chính sách đối với NLĐ. Thông qua công tác kiểm tra, giám sát chủ doanh nghiệp, thủ trưởng đơn vị đã thực hiện nghiêm túc Bộ luật Lao động và các chế độ, chính sách liên quan đến NLĐ, góp phần thực hiện tốt quy chế dân chủ tại cơ sở và xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp.

Đặc biệt, trong nhiệm kỳ qua, các cấp Công đoàn huyện còn đẩy mạnh hoạt động tư vấn pháp luật và thực hiện chức năng khởi kiện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, NLĐ. LĐLĐ huyện đã phối hợp với Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội, Bảo hiểm xã hội huyện thực hiện hòa giải thành 3 tranh chấp giữa NLĐ và người sử dụng lao động. LĐLĐ huyện đã thực hiện thủ tục thông báo khởi kiện 1 doanh nghiệp nợ kinh phí Công đoàn tuy nhiên doanh nghiệp xin được hòa giải và tự nguyện trích nộp 140 triệu đồng kinh phí Công đoàn.

Phát huy kết quả đã đạt được, Đại hội Công đoàn huyện Gia Lâm lần thứ XI, nhiệm kỳ 2023 - 2028 vừa được tổ chức mới đây đã biểu quyết thông qua: Nâng cao vai trò đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, NLĐ tiếp tục là nhiệm vụ trọng tâm, hàng đầu của tổ chức Công đoàn huyện Gia Lâm.

Một số chỉ tiêu mà các cấp Công đoàn huyện sẽ thực hiện trong nhiệm kỳ mới là phấn đấu: Hàng năm, 100% cơ quan hành chính Nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập tổ chức Hội nghị Cán bộ, công chức, viên chức, 85% trở lên các doanh nghiệp và đơn vị sự nghiệp ngoài công lập có tổ chức Công đoàn tổ chức Hội nghị NLĐ và tổ chức đối thoại tại nơi làm việc; phấn đấu có 90% doanh nghiệp có thương lượng, ký kết TƯLĐTT; trong đó có 38% bản TƯLĐTT đạt loại A; hàng năm LĐLĐ huyện phối hợp với các phòng, ban có liên quan tổ chức thanh tra, kiểm tra từ 20 - 25 đơn vị, doanh nghiệp có sử dụng lao động về thực hiện pháp luật lao động, Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội, Luật An toàn vệ sinh lao động...

Phạm Diệp
Link gốc:

Tin khác

TRỰC TUYẾN: Chuyên đề “An toàn lao động và chăm sóc sức khỏe cho người lao động”

TRỰC TUYẾN: Chuyên đề “An toàn lao động và chăm sóc sức khỏe cho người lao động”

Sáng nay, 11/10, tại hội trường Huyện ủy Gia Lâm, Báo Lao động Thủ đô phối hợp với Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Gia Lâm tổ chức buổi đối thoại, giao lưu trực tuyến, truyền thông chính sách năm 2024 chuyên đề “An toàn lao động và chăm sóc sức khỏe cho người lao động”.
Sân chơi đầy sáng tạo và hấp dẫn của đoàn viên công đoàn

Sân chơi đầy sáng tạo và hấp dẫn của đoàn viên công đoàn

Hội thi "Công đoàn Hà Nội - Hành trình xây dựng và phát triển" do Cụm thi đua số 2 Liên đoàn Lao động Thành phố tổ chức đã thành công rực rỡ. Đây không chỉ là một sự kiện văn hóa - nghệ thuật sôi động, mà còn là dịp để tôn vinh và khẳng định vai trò quan trọng của tổ chức Công đoàn trong việc bảo vệ quyền lợi người lao động và đóng góp vào sự phát triển chung của Thủ đô và đất nước.
Triển khai chính sách hỗ trợ của Công đoàn tới 3.000 đoàn viên tỉnh Thái Nguyên bị thiệt hại do bão lũ

Triển khai chính sách hỗ trợ của Công đoàn tới 3.000 đoàn viên tỉnh Thái Nguyên bị thiệt hại do bão lũ

Chiều 12/9, Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam Nguyễn Đình Khang dẫn đầu đoàn công tác của Tổng LĐLĐ Việt Nam đã tới tỉnh Thái Nguyên nắm bắt tình hình bị thiệt hại do mưa lũ và trao hỗ trợ cho đoàn viên, người lao đ
Lá cờ Tổ quốc đặc biệt, lan tỏa thông điệp “Cho đi là còn mãi”

Lá cờ Tổ quốc đặc biệt, lan tỏa thông điệp “Cho đi là còn mãi”

Tập thể đoàn viên Công đoàn Trường Mầm non Vạn Thắng đã tổ chức xếp hình lá cờ Tổ quốc từ Giấy chứng nhận hiến máu, lan tỏa thông điệp “Cho đi là còn mãi” nhân dịp lễ Quốc khánh.
Nâng cao nghiệp vụ cho cán bộ, cộng tác viên Quỹ Trợ vốn CNVCLĐ nghèo Thủ đô

Nâng cao nghiệp vụ cho cán bộ, cộng tác viên Quỹ Trợ vốn CNVCLĐ nghèo Thủ đô

Ngày 29/8, Quỹ Trợ vốn công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) nghèo Thủ đô phát triển kinh tế gia đình (viết tắt là Quỹ Trợ vốn) đã tổ chức Hội nghị tập huấn nghiệp vụ đối với cán bộ, cộng tác viên Quỹ Trợ vốn năm 2024.

Có thể bạn quan tâm

Tổng kết hoạt động Công đoàn các trường Đại học, Cao đẳng năm học 2023 - 2024

Tổng kết hoạt động Công đoàn các trường Đại học, Cao đẳng năm học 2023 - 2024

Sáng 15/11, tại Cung Văn hóa Lao động Hữu nghị Việt Xô, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội tổ chức hội nghị tổng kết hoạt động Công đoàn khối các trường Đại học, Cao đẳng năm học 2023 - 2024, triển khai nhiệm vụ năm học 2024 - 2025. Đồng chí Nguyễn Chính Hữu - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố chủ trì hội nghị.
LĐLĐ quận Đống Đa chăm lo sức khỏe cho đoàn viên, người lao động

LĐLĐ quận Đống Đa chăm lo sức khỏe cho đoàn viên, người lao động

(LĐ&PL) Ngày 31/10, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Đống Đa phối hợp với Bệnh viện Đa khoa Medlatec khám sức khoẻ, tầm soát phát hiện sớm ung thư miễn phí cho 100 đoàn viên, người lao động đến từ các Công đoàn cơ sở trên địa bàn quận.
TRỰC TUYẾN: Chuyên đề “An toàn lao động và chăm sóc sức khỏe cho người lao động”

TRỰC TUYẾN: Chuyên đề “An toàn lao động và chăm sóc sức khỏe cho người lao động”

Sáng nay, 11/10, tại hội trường Huyện ủy Gia Lâm, Báo Lao động Thủ đô phối hợp với Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Gia Lâm tổ chức buổi đối thoại, giao lưu trực tuyến, truyền thông chính sách năm 2024 chuyên đề “An toàn lao động và chăm sóc sức khỏe cho người lao động”.
Sân chơi đầy sáng tạo và hấp dẫn của đoàn viên công đoàn

Sân chơi đầy sáng tạo và hấp dẫn của đoàn viên công đoàn

Hội thi "Công đoàn Hà Nội - Hành trình xây dựng và phát triển" do Cụm thi đua số 2 Liên đoàn Lao động Thành phố tổ chức đã thành công rực rỡ. Đây không chỉ là một sự kiện văn hóa - nghệ thuật sôi động, mà còn là dịp để tôn vinh và khẳng định vai trò quan trọng của tổ chức Công đoàn trong việc bảo vệ quyền lợi người lao động và đóng góp vào sự phát triển chung của Thủ đô và đất nước.
Triển khai chính sách hỗ trợ của Công đoàn tới 3.000 đoàn viên tỉnh Thái Nguyên bị thiệt hại do bão lũ

Triển khai chính sách hỗ trợ của Công đoàn tới 3.000 đoàn viên tỉnh Thái Nguyên bị thiệt hại do bão lũ

Chiều 12/9, Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam Nguyễn Đình Khang dẫn đầu đoàn công tác của Tổng LĐLĐ Việt Nam đã tới tỉnh Thái Nguyên nắm bắt tình hình bị thiệt hại do mưa lũ và trao hỗ trợ cho đoàn viên, người lao đ
Lá cờ Tổ quốc đặc biệt, lan tỏa thông điệp “Cho đi là còn mãi”

Lá cờ Tổ quốc đặc biệt, lan tỏa thông điệp “Cho đi là còn mãi”

Tập thể đoàn viên Công đoàn Trường Mầm non Vạn Thắng đã tổ chức xếp hình lá cờ Tổ quốc từ Giấy chứng nhận hiến máu, lan tỏa thông điệp “Cho đi là còn mãi” nhân dịp lễ Quốc khánh.
Nâng cao nghiệp vụ cho cán bộ, cộng tác viên Quỹ Trợ vốn CNVCLĐ nghèo Thủ đô

Nâng cao nghiệp vụ cho cán bộ, cộng tác viên Quỹ Trợ vốn CNVCLĐ nghèo Thủ đô

Ngày 29/8, Quỹ Trợ vốn công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) nghèo Thủ đô phát triển kinh tế gia đình (viết tắt là Quỹ Trợ vốn) đã tổ chức Hội nghị tập huấn nghiệp vụ đối với cán bộ, cộng tác viên Quỹ Trợ vốn năm 2024.
22.000 công nhân Công ty TNHH Canon Việt Nam tham gia “Bữa cơm Công đoàn”

22.000 công nhân Công ty TNHH Canon Việt Nam tham gia “Bữa cơm Công đoàn”

Ngày 14/8, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty TNHH Canon Việt Nam đã phối hợp với Ban lãnh đạo Công ty tổ chức “Bữa cơm Công đoàn - Cảm ơn người lao động” với sự tham gia của khoảng 22.000 đoàn viên, người lao động của Công ty, mỗi suất ăn trị giá 72.000 đồng.
Công đoàn ngành Công Thương tỉnh Khánh Hòa sơ kết 6 tháng đầu năm

Công đoàn ngành Công Thương tỉnh Khánh Hòa sơ kết 6 tháng đầu năm

(LĐ&PL) Chiều 2/8, Công đoàn ngành Công Thương tỉnh Khánh Hòa tổ chức Hội nghị sơ kết 6 tháng đầu năm và triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2024.
Hiệu quả công tác tuyên truyền, giáo dục trong đoàn viên, người lao động

Hiệu quả công tác tuyên truyền, giáo dục trong đoàn viên, người lao động

Các cấp Công đoàn quận Đống Đa đẩy mạnh đổi mới, nâng cao hiệu quả công tác tuyên truyền, vận động, giáo dục trong đoàn viên, người lao động, thông qua việc ứng dụng rộng rãi công nghệ số, internet và mạng xã hội, do đó đã thu được kết quả tích cực.
Chùm ảnh: Người lao động Sơn Tây hào hứng tham gia hiến máu tình nguyện

Chùm ảnh: Người lao động Sơn Tây hào hứng tham gia hiến máu tình nguyện

(LĐ&PL) Gần 400 đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động ở các cơ quan, đơn vị, trường học và đoàn viên, công nhân lao động trong các doanh nghiệp trên địa bàn thị xã Sơn Tây đã tham gia hiến máu tình nguyện.
Sơn Tây: Chú trọng công tác bồi dưỡng, giáo dục nâng cao trình độ cho công nhân, lao động

Sơn Tây: Chú trọng công tác bồi dưỡng, giáo dục nâng cao trình độ cho công nhân, lao động

(LĐ&PL) Thị xã Sơn Tây thông tin, sau 15 năm thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TW, ngày 28/01/2008 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa X, công tác bồi dưỡng, giáo dục nâng cao trình độ chính trị, ý thức giai cấp, tinh thần dân tộc cho giai cấp công nhân được chú trọng và đạt được nhiều kết quả tích cực.
Ba Vì: Tổ chức đối thoại giữa Chủ tịch huyện với đoàn viên, người lao động

Ba Vì: Tổ chức đối thoại giữa Chủ tịch huyện với đoàn viên, người lao động

(LĐ&PL) Mới đây, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) phối hợp với Ủy ban nhân dân (UBND) huyện Ba Vì tổ chức hội nghị gặp gỡ, đối thoại giữa đồng chí Chủ tịch UBND huyện với cán bộ Công đoàn và công nhân, viên chức, lao động huyện năm 2024.
Thanh Trì: Gặp mặt, tri ân các đồng chí nguyên lãnh đạo Liên đoàn Lao động huyện

Thanh Trì: Gặp mặt, tri ân các đồng chí nguyên lãnh đạo Liên đoàn Lao động huyện

(LĐ&PL) Liên đoàn Lao động huyện Thanh Trì tổ chức gặp mặt, tri ân các đồng chí nguyên lãnh đạo Liên đoàn Lao động huyện qua các thời kỳ.
Công đoàn trường Tiểu học Phú Thịnh (Sơn Tây): Tăng cường công tác phối hợp, đẩy mạnh thi đua

Công đoàn trường Tiểu học Phú Thịnh (Sơn Tây): Tăng cường công tác phối hợp, đẩy mạnh thi đua

(LĐ&PL) Xác định rõ Công đoàn là lực lượng rất quan trọng tạo nên sức mạnh tổng hợp để chỉ đạo, thực hiện mục tiêu giáo dục, thực hiện nhiệm vụ cụ thể của Nhà trường. Mọi chủ trương, kế hoạch, mục tiêu, nhiệm vụ muốn đạt kết quả tốt cần phải có sự phối hợp thực hiện, thời gian qua Công đoàn Trường Tiểu học Phú Thịnh (đơn vị trực thuộc Liên đoàn Lao động thị xã Sơn Tây) đã chủ động tốt trong công tác phối hợp.
Xem thêm
Phiên bản di động