Duy trì, nhân rộng mô hình “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân”

Công đoàn viên 13:35 | 05/10/2022
(LĐ&PL) Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đề nghị LĐLĐ các quận, huyện, thị xã và Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội chủ động rà soát, nắm chắc thực trạng, đánh giá hiệu quả hoạt động của mô hình “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân” hiện có trên địa bàn để đưa ra những giải pháp trong chỉ đạo tổ chức xây dựng, củng cố và tiếp tục nhân rộng mô hình.
Nâng cao đời sống tinh thần cho công nhân, viên chức, lao động ngành Nông nghiệp Thủ đô Sửa quy định hồ sơ công nhận tổ chức đủ điều kiện khảo nghiệm thuốc bảo vệ thực vật Nâng cao hiệu quả “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân”

Theo LĐLĐ thành phố Hà Nội, sau hơn 10 năm triển khai thành lập và đi vào hoạt động, mô hình “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân” đã phát huy vai trò nòng cốt, trong công tác đảm bảo an ninh trật tự trên địa bàn Thủ đô, đặc biệt tại các quận, huyện nơi có đông công nhân thuê trọ; góp phần giúp các địa phương làm tốt công tác phòng ngừa, đấu tranh với các loại tội phạm và các hành vi vi phạm pháp luật.

Nhân rộng mô hình “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân”
Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội Nguyễn Huy Khánh (thứ 3 từ trái sang) trực tiếp đến các “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân” trên địa bàn xã Kim Chung để nắm bắt tình hình hoạt động.

Công đoàn đã phối hợp chặt chẽ với chính quyền, lực lượng Công an và các tổ chức đoàn thể tại địa phương duy trì tổ chức các lớp tuyên truyền tại các “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân” nhằm nâng cao nhận thức pháp luật, kiến thức xã hội, kiến thức phòng chống HIV/AIDS, phòng chống tội phạm và các dịch bệnh nguy hiểm cho hàng nghìn lượt công nhân lao động; tổ chức nhiều chương biểu diễn văn nghệ “hát cho công nhân nghe, nghe công nhân hát”, nâng cao đời sống tinh thần cho công nhân lao động.

Cạnh đó, kịp thời nắm bắt tâm tư, tình cảm và nguyện vọng của công nhân để phối hợp với chính quyền giải quyết những vấn đề búc xúc của công nhân, hạn chế xảy ra các vụ việc gây mất trật tự an toàn xã hội tại địa phương.

Tuy nhiên, thực tế cho thấy, mô hình “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân” còn một số tồn tại, hạn chế như: Một số đơn vị chưa tập trung thường xuyên chỉ đạo, nắm bắt hoạt động của các “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân”; một số nơi việc thành lập “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân” chưa linh hoạt, chưa phù hợp với điều kiện thực tế; một số “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân” chưa kiện toàn được Tổ phó là công nhân lao động…

Để tiếp tục phát huy vai trò của tổ chức Công đoàn trong việc tham gia, phối hợp cùng với các cấp chính quyền địa phương xây dựng, duy trì và nâng cao hiệu quả hoạt động của các “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân”, LĐLĐ Thành phố đề nghị LĐLĐ các quận, huyện, thị xã và Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội chủ động khẩn trương rà soát, nắm chắc thực trạng, đánh giá hiệu quả hoạt động của mô hình “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân” hiện có trên địa bàn.

Trên cơ sở đó, đưa ra những giải pháp trong chỉ đạo tổ chức xây dựng, củng cố và tiếp tục nhân rộng mô hình. Quá trình triển khai thực hiện cần bám sát tình hình thực tiễn tại địa phương, tránh việc dập khuôn, máy móc trong việc xây dựng và nhân rộng các mô hình.

LĐLĐ các quận, huyện, thị xã và Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội cần tiếp tục phối hợp chặt chẽ với chính quyền, lực lượng Công an và các tổ chức đoàn thể tại các xã, phường, thị trấn và các thôn, xóm, khu dân cư tại địa phương làm tốt công tác tuyên truyền, vận động các chủ nhà trọ và công nhân lao động hiểu rõ mục đích, ý nghĩa của việc xây dựng, duy trì và phát triển các “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân”.

Trong đó, đặc biệt quan tâm chỉ đạo thiết lập cơ chế thông tin, xây dựng mối quan hệ gắn bó giữa các chủ nhà trọ (tổ trưởng) và công nhân lao động tại các “Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân”; giữa công nhân lao động với chính quyền, các đoàn thể tại địa phương... với mục tiêu làm tốt công tác chăm lo, đại diện, bảo vệ quyền lợi người lao động, đồng thời làm tốt công tác tuyên truyền vận động đông đảo công nhân lao động tham gia các hoạt động đảm bảo an ninh trật tự tại địa phương.

LĐLĐ Thành phố cũng đề nghị LĐLĐ các quận, huyện, thị xã và Công đoàn các Khu Công nghiệp và Chế xuất Hà Nội tập trung chỉ đạo Công đoàn cơ sở tăng cường công tác nắm tình hình tư tưởng, dư luận xã hội trong công nhân lao động để từ đó tham mưu cấp ủy và phối hợp với chính quyền, chuyên môn đồng cấp vả người sử dụng lao động trong các doanh nghiệp trên địa bàn làm tốt công tác chăm lo đời sống vật chất, việc làm, thu nhập, chế độ tiền lương, thưởng, nhà trẻ, trường học... cho công nhân lao động; phối hợp nâng cao đời sống văn hóa tinh thần cho công nhân lao động thông qua các hoạt động lễ, hội, văn hóa văn nghệ, thể dục thể thao... coi đó là nhiệm vụ trọng tâm trong công tác xây dựng đời sống văn hóa tại địa phương.

Mạnh Quân
Link gốc:

Tin khác

Xây dựng Công đoàn vững mạnh, là điểm tựa của đoàn viên, công nhân lao động

Xây dựng Công đoàn vững mạnh, là điểm tựa của đoàn viên, công nhân lao động

Trong nhiệm kỳ 2025 - 2030, Công đoàn các Khu công nghệ cao và khu công nghiệp (KCNC&KCN) Hà Nội xác định rõ nhiệm vụ trọng tâm là đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động (NLĐ). Với phương châm “Đổi mới vì người lao động”, Công đoàn phấn đấu trở thành cầu nối vững chắc giữa NLĐ, doanh nghiệp và chính quyền, góp phần kiến tạo môi trường làm việc văn minh, an toàn, giàu tính nhân văn.
Tổng LĐLĐ Việt Nam: Phát huy trí tuệ cán bộ, đoàn viên, người lao động góp ý Văn kiện Đại hội XIV của Đảng

Tổng LĐLĐ Việt Nam: Phát huy trí tuệ cán bộ, đoàn viên, người lao động góp ý Văn kiện Đại hội XIV của Đảng

Sáng nay (28/10), Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức Hội nghị lấy ý kiến góp ý của cán bộ, đoàn viên, người lao động (NLĐ) đối với Dự thảo văn kiện trình Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng.
Phát huy vai trò của Công đoàn trong quan hệ lao động

Phát huy vai trò của Công đoàn trong quan hệ lao động

Trong bối cảnh kinh tế - xã hội đang phát triển mạnh mẽ, người lao động đóng vai trò then chốt trong việc tạo ra giá trị và thúc đẩy sự phát triển của doanh nghiệp. Tuy nhiên, cùng với quá trình hội nhập, quan hệ lao động cũng tiềm ẩn nhiều biến động. Nhận thức rõ điều đó, Công đoàn Công ty TNHH Dệt may Topmode (thuộc Công đoàn xã Đan Phượng) đã chủ động phát huy vai trò của mình trong việc phối hợp với người sử dụng lao động, tập trung vào thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể, tổ chức hội nghị người lao động và duy trì các buổi đối thoại định kỳ tại doanh nghiệp.
Sân chơi bổ ích của những người thợ lành nghề

Sân chơi bổ ích của những người thợ lành nghề

Hội thi thợ giỏi thành phố Hà Nội năm 2025 do Ủy ban nhân dân và Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội tổ chức là sân chơi bổ ích cho công nhân lao động trên địa bàn Thành phố. Qua hội thi đã góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, tăng năng suất lao động, năng lực cạnh tranh của Thủ đô và quốc gia trong quá trình hội nhập.
Khai mạc Hội thi thợ giỏi thành phố Hà Nội năm 2025

Khai mạc Hội thi thợ giỏi thành phố Hà Nội năm 2025

Ngày 25/10, Ủy ban nhân dân và Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội đã tổ chức khai mạc Hội thi thợ giỏi năm 2025.

Có thể bạn quan tâm

TRỰC TUYẾN: Giải đáp về Đại hội Công đoàn cơ sở và các chính sách lao động, bảo hiểm xã hội

TRỰC TUYẾN: Giải đáp về Đại hội Công đoàn cơ sở và các chính sách lao động, bảo hiểm xã hội

Sáng nay (7/11), tại trụ sở Đảng ủy, Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân phường Văn Miếu - Quốc Tử Giám (Hà Nội), Báo Lao động Thủ đô phối hợp cùng Công đoàn phường Văn Miếu - Quốc Tử Giám tổ chức buổi Đối thoại trực tiếp, giao lưu trực tuyến, truyền thông chính sách với chủ đề “Giải đáp về Đại hội Công đoàn cơ sở và các chính sách lao động, bảo hiểm xã hội”.
Công đoàn Trường THCS Đông Thái: Chủ động, sáng tạo trong chuyển đổi số giáo dục

Công đoàn Trường THCS Đông Thái: Chủ động, sáng tạo trong chuyển đổi số giáo dục

Trong bối cảnh Cách mạng công nghiệp 4.0 đang diễn ra mạnh mẽ, chuyển đổi số đã trở thành xu thế tất yếu, có vai trò quyết định trong việc nâng cao năng lực cạnh tranh quốc gia, hiệu quả quản trị và chất lượng dịch vụ công. Đối với ngành giáo dục, đây không chỉ là yêu cầu đổi mới mà còn là cơ hội để nâng cao chất lượng dạy và học, hướng tới nền giáo dục thông minh, linh hoạt và hội nhập quốc tế.
Khai mạc Vòng chung kết toàn quốc - Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2025

Khai mạc Vòng chung kết toàn quốc - Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2025

Sáng ngày 31/10, Lễ Khai mạc Vòng chung kết toàn quốc - Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2025 diễn ra tại sân vận động Trường Đại học Tôn Đức Thắng, Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) với sự góp mặt của 16 đội bóng xuất sắc nhất đến từ các Công đoàn, đơn vị và doanh nghiệp trên cả nước.
Xây dựng Công đoàn vững mạnh, là điểm tựa của đoàn viên, công nhân lao động

Xây dựng Công đoàn vững mạnh, là điểm tựa của đoàn viên, công nhân lao động

Trong nhiệm kỳ 2025 - 2030, Công đoàn các Khu công nghệ cao và khu công nghiệp (KCNC&KCN) Hà Nội xác định rõ nhiệm vụ trọng tâm là đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động (NLĐ). Với phương châm “Đổi mới vì người lao động”, Công đoàn phấn đấu trở thành cầu nối vững chắc giữa NLĐ, doanh nghiệp và chính quyền, góp phần kiến tạo môi trường làm việc văn minh, an toàn, giàu tính nhân văn.
Tổng LĐLĐ Việt Nam: Phát huy trí tuệ cán bộ, đoàn viên, người lao động góp ý Văn kiện Đại hội XIV của Đảng

Tổng LĐLĐ Việt Nam: Phát huy trí tuệ cán bộ, đoàn viên, người lao động góp ý Văn kiện Đại hội XIV của Đảng

Sáng nay (28/10), Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức Hội nghị lấy ý kiến góp ý của cán bộ, đoàn viên, người lao động (NLĐ) đối với Dự thảo văn kiện trình Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng.
Phát huy vai trò của Công đoàn trong quan hệ lao động

Phát huy vai trò của Công đoàn trong quan hệ lao động

Trong bối cảnh kinh tế - xã hội đang phát triển mạnh mẽ, người lao động đóng vai trò then chốt trong việc tạo ra giá trị và thúc đẩy sự phát triển của doanh nghiệp. Tuy nhiên, cùng với quá trình hội nhập, quan hệ lao động cũng tiềm ẩn nhiều biến động. Nhận thức rõ điều đó, Công đoàn Công ty TNHH Dệt may Topmode (thuộc Công đoàn xã Đan Phượng) đã chủ động phát huy vai trò của mình trong việc phối hợp với người sử dụng lao động, tập trung vào thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể, tổ chức hội nghị người lao động và duy trì các buổi đối thoại định kỳ tại doanh nghiệp.
Sân chơi bổ ích của những người thợ lành nghề

Sân chơi bổ ích của những người thợ lành nghề

Hội thi thợ giỏi thành phố Hà Nội năm 2025 do Ủy ban nhân dân và Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội tổ chức là sân chơi bổ ích cho công nhân lao động trên địa bàn Thành phố. Qua hội thi đã góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, tăng năng suất lao động, năng lực cạnh tranh của Thủ đô và quốc gia trong quá trình hội nhập.
Khai mạc Hội thi thợ giỏi thành phố Hà Nội năm 2025

Khai mạc Hội thi thợ giỏi thành phố Hà Nội năm 2025

Ngày 25/10, Ủy ban nhân dân và Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội đã tổ chức khai mạc Hội thi thợ giỏi năm 2025.
Công đoàn phường Phú Lương đổi mới nội dung, hướng trọng tâm về đoàn viên, người lao động

Công đoàn phường Phú Lương đổi mới nội dung, hướng trọng tâm về đoàn viên, người lao động

Chiều 23/10, Công đoàn phường Phú Lương (Hà Nội) tổ chức Đại hội lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Đại hội diễn ra trong không khí phấn khởi, tin tưởng sau thành công của Đại hội đại biểu Đảng bộ thành phố Hà Nội lần thứ XVIII; chào mừng Đại hội Công đoàn các cấp tiến tới Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030.
Tấm gương tiêu biểu về người phụ nữ “Hai giỏi” trong thời đại mới

Tấm gương tiêu biểu về người phụ nữ “Hai giỏi” trong thời đại mới

Với hơn 25 năm gắn bó tại Công ty cổ phần Khóa Việt - Tiệp, chị Đỗ Thanh Thủy - Ủy viên Ban Chấp hành Công đoàn, Trưởng ban Nữ công Công đoàn Công ty luôn được biết đến là tấm gương tiêu biểu về tinh thần trách nhiệm, sự sáng tạo trong công việc và khéo léo trong cuộc sống gia đình. Đặc biệt, năm 2025, chị vinh dự lần thứ hai được Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tặng Bằng khen trong phong trào thi đua “Giỏi việc nước, Đảm việc nhà”, khẳng định vai trò của người phụ nữ Việt Nam trong thời kỳ mới.
Sẵn sàng tổ chức thành công Đại hội Công đoàn phường Tây Tựu lần thứ I

Sẵn sàng tổ chức thành công Đại hội Công đoàn phường Tây Tựu lần thứ I

Ngày 22/10/2025, tại trụ sở Đảng ủy - Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam phường, Đại hội Công đoàn phường Tây Tựu lần thứ I sẽ chính thức diễn ra. Trước thềm sự kiện, công tác chuẩn bị đã được triển khai bài bản, nghiêm túc, thể hiện tinh thần đoàn kết, dân chủ, kỷ cương và đổi mới, sẵn sàng cho một nhiệm kỳ mới với nhiều kỳ vọng phát triển.
Tôn vinh nữ CNVCLĐ ngành Y tế: 9 tập thể, 115 cá nhân “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”

Tôn vinh nữ CNVCLĐ ngành Y tế: 9 tập thể, 115 cá nhân “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”

Hôm nay (17/10), Công đoàn Y tế Việt Nam đã tổ chức Hội nghị tổng kết 5 năm và biểu dương điển hình phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” trong nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) ngành Y tế, giai đoạn 2020 - 2025. Tại Hội nghị đã có 9 tập thể và 115 cá nhân điển hình tiên tiến trong phong trào thi đua "Giỏi việc nước - Đảm việc nhà" được biểu dương, khen thưởng.
Tổng LĐLĐ Việt Nam tập trung tháo gỡ vướng mắc công tác tổ chức Đại hội Công đoàn cơ sở

Tổng LĐLĐ Việt Nam tập trung tháo gỡ vướng mắc công tác tổ chức Đại hội Công đoàn cơ sở

Sáng nay (16/10), Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức Hội nghị công tác Đại hội Công đoàn các cấp nhiệm kỳ 2025 - 2030; đánh giá kết quả phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở Quý III và 9 tháng đầu năm 2025; kết quả quản lý, sử dụng phần mềm quản lý đoàn viên từ năm 2016 đến nay.
Ra mắt Ban Chấp hành Công đoàn phường Hai Bà Trưng khóa I, nhiệm kỳ 2025 - 2030

Ra mắt Ban Chấp hành Công đoàn phường Hai Bà Trưng khóa I, nhiệm kỳ 2025 - 2030

Với phương châm “Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Đổi mới - Phát triển”, chiều 11/10, Công đoàn phường Hai Bà Trưng đã tổ chức Đại hội lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 với sự tham dự của 158 đại biểu chính thức đại diện cho hơn 14.000 đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động trên địa bàn. Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội Nguyễn Thị Thu Thủy; Bí thư Đảng ủy phường Hai Bà Trưng Chu Hồng Minh dự và phát biểu chỉ đạo tại Đại hội.
Ra mắt Công đoàn phường Đống Đa

Ra mắt Công đoàn phường Đống Đa

Chiều 9/10, Công đoàn phường Đống Đa (Hà Nội) đã tổ chức chương trình trọng thể công bố Quyết định thành lập và chỉ định Ban Chấp hành, Ban Thường vụ, Ủy ban Kiểm tra. Đây là sự kiện chính trị quan trọng, đánh dấu bước chuyển mình về mô hình tổ chức công đoàn cơ sở sau khi thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính.
Xem thêm
Phiên bản di động