Công đoàn ngành GTVT Hà Nội: Tập huấn nghiệp vụ công tác Công đoàn năm 2023
Theo đó, tham dự lớp tập huấn là các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ, Ủy viên Ban Chấp hành, Ủy viên Ủy ban Kiểm tra Công đoàn ngành Giao thông vận tải (GTVT) Hà Nội, các Ủy viên Ban Chấp hành, Kế toán Công đoàn Cơ sở, Chủ tịch Công đoàn bộ phận, Tổ trưởng Tổ Công đoàn trực thuộc các Công đoàn cơ sở...
Ông Ngô Minh Hoàn - Phó Chủ tịch Công đoàn ngành GTVT Hà Nội cho biết, qua lớp tập huấn, cán bộ Công đoàn cơ sở được nâng cao nhận thức, trang bị thêm những kỹ năng, kiến thức và phương pháp hoạt động cần thiết để vận dụng vào công tác thực tiễn, từ đó nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn trong thời kỳ mới, góp phần xây dựng Đảng, Nhà nước, tổ chức Công đoàn vững mạnh.
![]() |
Quang cảnh lớp tập huấn. |
Tại lớp tập huấn, bà Ngô Thị Anh - Trưởng Khoa nghiệp vụ Công đoàn Trường Trung cấp Nghiệp vụ và Dạy nghề Công đoàn Hà Nội đã truyền đạt cụ thể những chức năng của Công đoàn Việt Nam, đặc biệt là chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động; công tác tuyên truyền giáo dục và những nội dung cơ bản về công tác tổ chức của Công đoàn cơ sở; đánh giá, xếp loại Công đoàn, đoàn viên, tổ Công đoàn và Công đoàn cơ sở; xây dựng các quy chế hoạt động của Công đoàn cơ sở sau đại hội nhiệm kỳ 2023 - 2028: Quy chế làm việc của Ban Chấp hành, Ủy ban kiểm tra Công đoàn cơ sở, quy chế phối hợp hoạt động, quy chế chi tiêu nội bộ; quy chế khen thưởng; hệ thống hồ sơ, sổ sách liên quan đến hoạt động của Công đoàn cơ sở…
Cùng đó, ông Hà Văn Cường - Phó Giám đốc Trung tâm Tư vấn pháp luật và Hỗ trợ người lao động Công đoàn Hà Nội hướng dẫn, tư vấn cho người lao động về quyền, nghĩa vụ của người lao động khi giao kết, thực hiện hợp đồng lao động; quy chế dân chủ ở cơ sở, đối thoại với đơn vị sử dụng lao động để giải quyết các vấn đề liên quan đến quyền lợi và nghĩa vụ của người lao động…
Qua các nội dung được truyền đạt, các học viên đã tích cực trao đổi những vấn đề chưa rõ, những hạn chế bất cập trong hoạt động thực tiễn tại cơ sở. Qua đó, cùng với giảng viên làm sáng tỏ những vấn đề quan tâm, tích lũy kinh nghiệm và tiếp thu được nhiều kiến thức bổ ích cho hoạt động tại đơn vị.
Tin khác

LĐLĐ TP Hà Nội hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở

Xây dựng nếp sống minh, thanh lịch cho công nhân Thủ đô

Chi tiết những trường hợp được giảm, miễn đóng phí công đoàn

LĐLĐ thành phố Hà Nội bàn giao 2 Công đoàn cơ sở

Đề nghị các Công đoàn cơ sở tập trung củng cố, kiện toàn tổ chức bộ máy
Có thể bạn quan tâm

Công đoàn Big C Thăng Long: Đồng hành với người lao động vì sự phát triển bền vững

Sớm đưa Nghị quyết Đại hội Đảng bộ Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ I đi vào cuộc sống

Công đoàn Thủ đô chung sức cùng đất nước bước vào kỷ nguyên mới

LĐLĐ thành phố Hà Nội trao Quyết định thành lập 31 Công đoàn cơ sở

LĐLĐ TP Hà Nội hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở

Xây dựng nếp sống minh, thanh lịch cho công nhân Thủ đô

Chi tiết những trường hợp được giảm, miễn đóng phí công đoàn

LĐLĐ thành phố Hà Nội bàn giao 2 Công đoàn cơ sở

Đề nghị các Công đoàn cơ sở tập trung củng cố, kiện toàn tổ chức bộ máy

Trao quà cho gần 800 đoàn viên, người lao động

Vĩnh Long: Tổ chức Bữa cơm Công đoàn cho hơn 21 nghìn đoàn viên, người lao động

Lắng nghe người lao động - chìa khóa xây dựng môi trường làm việc bền vững

TP.HCM: Mô hình hiệu quả trong giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân

Thu nhập thấp, 12,5% người lao động thường xuyên phải vay mượn tiền
