Tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp trong thực hiện các chính sách về BHXH, BHYT

Lợi, quyền lao động 14:52 | 19/11/2022
(LĐ&PL) Chiều 18/11, Ủy ban nhân dân quận Bắc Từ Liêm đã tổ chức hội nghị tuyên truyền, đối thoại với doanh nghiệp về thực hiện chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp năm 2022.
Hà Nội kiểm tra việc thực hiện chính sách, pháp luật bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế Giải quyết chế độ BHXH đối với người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam BHXH Việt Nam đối thoại với các doanh nghiệp FDI Nhật Bản về thực hiện chính sách BHXH, BHYT

Tại hội nghị, Bảo hiểm xã hội quận cùng các đơn vị đã trao đổi những nội dung liên quan đến tình hình trích nộp của đơn vị, số tiền còn nợ và khả năng cam kết thanh toán số tiền còn nợ về bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN).

Theo Phó Chủ tịch Hội đồng nhân dân quận Bắc Từ Liêm Nguyễn Thị Thủy, tính đến tháng 10/2022, số người tham gia BHXH bắt buộc trên địa bàn quận là 49.796 người, tăng 7.002 người so với cùng kỳ năm 2021, chiếm 42,4% lực lượng lao động trong độ tuổi.

Tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp trong thực hiện các chính sách về BHXH, BHYT
Bà Nguyễn Thị Thủy - Phó Chủ tịch Hội đồng nhân dân quận phát biểu tại hội nghị.

Số người tham gia BHXH tự nguyện là 1.896 người, tăng 559 người so với cùng kỳ năm 2021, chiếm 0,8% lực lượng lao động là 2.756 người, tăng 378 người so với cùng kỳ năm 2021, chiếm 0,8% lực lượng lao động trong độ tuổi. Tỷ lệ bao phủ BHYT đạt 90,2% dân số. Số người tham gia BHYT là 277.818 người, tăng 14.807 người so với cùng kỳ năm 2021, quyền lợi của người tham gia BHXH, BHYT luôn được đảm bảo.

Tuy nhiên, tỷ lệ nợ BHXH, BHYT vẫn cao. Toàn quận có 3.118 đơn vị nợ với tổng số tiền nợ BHXH, BHYT là 226.075 tỷ đồng chiếm 16.98% số phải thu.

Việc nợ đọng BHXH, BHYT, BHTN ngoài những nguyên nhân khách quan như: Một số doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực trong lĩnh vực xây dựng, cơ khí, cầu đường... hoạt động sản xuất kinh doanh gặp nhiều khó khăn, chậm quay vòng vốn, có nhiều khoản nợ khó đòi.

Nhiều doanh nghiệp nhỏ và vừa được thành lập và hoạt động không hiệu quả nhưng chưa thực hiện các thủ tục tạm dừng dẫn đến tiếp tục phát sinh các khoản nợ và tiền lãi...

Tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp trong thực hiện các chính sách về BHXH, BHYT
Bà Nguyễn Thị Thanh BÌnh - Giám đốc BHXH quận Bắc Từ Liêm chia sẻ tại hội nghị.

Việc nợ đọng BHXH, BHYT, BHTN còn do ý thức chưa chấp hành tốt chính sách, pháp luật của một số chủ sử dụng lao động tại một số doanh nghiệp, đã cố tình chây ỳ, dây dưa, nợ đọng kéo dài. Lạm dụng các khoản đã trích nộp về BHXH, BHYT, BHTN của người lao động (NLĐ) vào những công việc khác tại đơn vị. Đóng không đúng mức quy định ảnh hưởng đến việc giải quyết các chế độ, quyền lợi về BHXH, BHYT, BHTN của người lao động dẫn đến vi phạm nghiêm trọng quy định đồng thời làm ảnh hưởng đến việc giải quyết quyền lợi chính đáng của người lao động.

Trước tình hình nợ BHXH tăng, Ủy ban nhân dân quận đã ký 2 văn bản đôn đốc thu nợ đóng BHXH đối với các đơn vị nợ đóng BHXH. Đồng thời, thành lập 4 tổ chuyên ngành thanh kiểm tra việc chấp hành pháp luật, Luật BHXH, BHYT, Luật Việc làm, Luật Công đoàn liên quan đến người lao động.

Đặc biệt, để có cơ sở giải quyết các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, đảm bảo quyền lợi chính đáng của người lao động, Ủy ban nhân dân quận Bắc Từ Liêm yêu cầu đơn vị sử dụng lao động chuyển ngay số tiền BHXH, BHYT, BHTN còn thiếu trên vào tài khoản chuyên thu của BHXH quận Bắc Từ Liêm trước ngày 30/11/2022 làm cơ sở gia hạn thẻ năm 2022 cho người lao động kịp thời, bảo đảm giá trị sử dụng thẻ BHYT được liên tục.

Tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp trong thực hiện các chính sách về BHXH, BHYT
Đại diện doanh nghiệp chia sẻ những khó khăn, vướng mắc.

Trường hợp đơn vị còn nợ tiền đóng BHXH, BHYT, BHTN, UBND quận Bắc Từ Liêm sẽ yêu cầu các ngành chức năng phối hợp thực hiện biện pháp theo quy định và không phối hợp gia hạn thẻ BHYT cho người lao động. BHXH quận Bắc Từ Liêm có trách nhiệm đôn đốc đơn vị nghiêm túc thực hiện việc đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.

Để tiếp tục hỗ trợ các doanh nghiệp, đơn vị sử dụng lao động trong việc thực hiện đúng các quy định về BHXH, BHYT, BHTN; tạo thuận lợi cho người lao động tiếp cận thông tin, thực hiện dịch vụ công với cơ quan BHXH một cách tiện lợi và đảm bảo an sinh xã hội trên địa bàn quận, Ủy ban nhân dân quận Bắc Từ Liêm tổ chức buổi đối thoại, tọa đàm với các doanh nghiệp trên địa bàn với mục đích gặp gỡ, làm việc với các doanh nghiệp hiện đang nợ đọng BHXH để cùng trao đổi, bàn giải pháp tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc trong việc trích nộp BHXH, BHYT, BHTN và giải quyết chính sách cho người lao động.

Tại hội nghị, BHXH quận cùng các đơn vị đã trao đổi những nội dung liên quan đến tình hình trích nộp của đơn vị, số tiền còn nợ và khả năng cam kết thanh toán số tiền còn nợ về BHXH, BHYT, BHTN. Những khó khăn, vướng mắc xung quanh việc cấp sổ BHXH, thẻ BHYT, giải quyết chế độ BHXH, BHYT, BHTN cho NLĐ. Việc ứng dụng công nghệ thông tin, số hóa trong lĩnh vực BHXH. Các nội dung liên quan đến quy định mới của Luật như: BHXH, BHYT, thuế, lao động tiền lương, Công đoàn, việc thi hành Bộ luật Hình sự...

Lê Thắm
Link gốc:

Tin khác

Đề xuất phạt tiền lên đến 6 tỷ đồng tội trốn đóng BHXH, BHYT cho người lao động

Đề xuất phạt tiền lên đến 6 tỷ đồng tội trốn đóng BHXH, BHYT cho người lao động

Theo đề xuất mới nhất, đơn vị sử dụng lao động sẽ bị phạt lên đến 6 tỷ đồng, người sử dụng lao động sẽ bị phạt tù đến 7 năm đối với Tội trốn đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN), bảo hiểm y tế (BHYT) cho người lao động.
4 tháng đầu năm, gần 48.000 người đi làm việc ở nước ngoài

4 tháng đầu năm, gần 48.000 người đi làm việc ở nước ngoài

Theo Cục Quản lý lao động ngoài nước - Bộ Nội vụ, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài trong tháng 4/2025 là 10.854 người, trong đó có 4.064 lao động nữ.
Gần 40 nghìn doanh nghiệp chậm nộp thuế thu nhập cá nhân đã khấu trừ của người lao động

Gần 40 nghìn doanh nghiệp chậm nộp thuế thu nhập cá nhân đã khấu trừ của người lao động

Cục Thuế (Bộ Tài chính) vừa phát đi cảnh báo về tình trạng hàng chục nghìn tổ chức, doanh nghiệp đã khấu trừ thuế thu nhập cá nhân (TNCN) từ lương của người lao động, nhưng chậm nộp, hoặc chưa nộp khoản tiền này vào ngân sách Nhà nước.
Bộ Nội vụ đề xuất giao UBND cấp tỉnh quyết định lương tối thiểu vùng

Bộ Nội vụ đề xuất giao UBND cấp tỉnh quyết định lương tối thiểu vùng

Bộ Nội vụ đang lấy ý kiến dự thảo Nghị định về phân cấp trong lĩnh vực nội vụ, trong đó nổi bật là đề xuất giao Ủy ban nhân dân (UBND) cấp tỉnh quyền quyết định mức lương tối thiểu vùng cụ thể theo địa bàn xã, phường, trên cơ sở điều kiện kinh tế - xã hội của từng khu vực.
Chuẩn bị tốt các nội dung đối thoại điểm bảo vệ quyền lợi cho lao động nữ

Chuẩn bị tốt các nội dung đối thoại điểm bảo vệ quyền lợi cho lao động nữ

Ngày 7/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã có buổi làm việc với Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội và Công đoàn Công ty TNHH Một thành viên Môi trường Đô thị Hà Nội để chuẩn bị các nội dung phục vụ việc tổ chức hoạt động điểm “Đại diện chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho lao động nữ thông qua đối thoại tại nơi làm việc” năm 2025.

Có thể bạn quan tâm

4 tháng đầu năm 2025, Hà Nội giải quyết việc làm cho 88.102 người lao động

4 tháng đầu năm 2025, Hà Nội giải quyết việc làm cho 88.102 người lao động

Theo Sở Nội vụ Hà Nội, trong 4 tháng đầu năm 2025, thành phố Hà Nội đã giải quyết việc làm cho 88.102 người lao động, đạt 52,1% kế hoạch năm 2025, tương đương tăng 29,91% so với cùng kỳ năm 2024.
600 nữ công nhân lao động được tư vấn kiến thức, khám sức khỏe miễn phí

600 nữ công nhân lao động được tư vấn kiến thức, khám sức khỏe miễn phí

Sáng 17/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội chủ trì, Công đoàn các Khu công nghiệp và chế xuất Hà Nội phối hợp với Công đoàn ngành Y tế Hà Nội tổ chức chương trình khám sức khỏe sinh sản, tầm soát phát hiện sớm ung thư, truyền thông, tư vấn kiến thức chăm sóc sức khỏe cho công nhân lao động (CNLĐ).
Đề xuất phạt tiền lên đến 6 tỷ đồng tội trốn đóng BHXH, BHYT cho người lao động

Đề xuất phạt tiền lên đến 6 tỷ đồng tội trốn đóng BHXH, BHYT cho người lao động

Theo đề xuất mới nhất, đơn vị sử dụng lao động sẽ bị phạt lên đến 6 tỷ đồng, người sử dụng lao động sẽ bị phạt tù đến 7 năm đối với Tội trốn đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN), bảo hiểm y tế (BHYT) cho người lao động.
4 tháng đầu năm, gần 48.000 người đi làm việc ở nước ngoài

4 tháng đầu năm, gần 48.000 người đi làm việc ở nước ngoài

Theo Cục Quản lý lao động ngoài nước - Bộ Nội vụ, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài trong tháng 4/2025 là 10.854 người, trong đó có 4.064 lao động nữ.
Tuyên truyền về chính sách bảo hiểm tới hơn 100 đơn vị chưa tham gia BHXH, BHYT cho người lao động

Tuyên truyền về chính sách bảo hiểm tới hơn 100 đơn vị chưa tham gia BHXH, BHYT cho người lao động

Bảo hiểm xã hội (BHXH) liên huyện Sơn Tây - Phúc Thọ vừa tổ chức Hội nghị làm việc với hơn 100 doanh nghiệp đang hoạt động sản xuất kinh doanh trên địa bàn thị xã Sơn Tây, nhưng chưa tham gia BHXH, bảo hiểm y tế (BHYT) cho người lao động.
Gần 40 nghìn doanh nghiệp chậm nộp thuế thu nhập cá nhân đã khấu trừ của người lao động

Gần 40 nghìn doanh nghiệp chậm nộp thuế thu nhập cá nhân đã khấu trừ của người lao động

Cục Thuế (Bộ Tài chính) vừa phát đi cảnh báo về tình trạng hàng chục nghìn tổ chức, doanh nghiệp đã khấu trừ thuế thu nhập cá nhân (TNCN) từ lương của người lao động, nhưng chậm nộp, hoặc chưa nộp khoản tiền này vào ngân sách Nhà nước.
Bộ Nội vụ đề xuất giao UBND cấp tỉnh quyết định lương tối thiểu vùng

Bộ Nội vụ đề xuất giao UBND cấp tỉnh quyết định lương tối thiểu vùng

Bộ Nội vụ đang lấy ý kiến dự thảo Nghị định về phân cấp trong lĩnh vực nội vụ, trong đó nổi bật là đề xuất giao Ủy ban nhân dân (UBND) cấp tỉnh quyền quyết định mức lương tối thiểu vùng cụ thể theo địa bàn xã, phường, trên cơ sở điều kiện kinh tế - xã hội của từng khu vực.
Chuẩn bị tốt các nội dung đối thoại điểm bảo vệ quyền lợi cho lao động nữ

Chuẩn bị tốt các nội dung đối thoại điểm bảo vệ quyền lợi cho lao động nữ

Ngày 7/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã có buổi làm việc với Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội và Công đoàn Công ty TNHH Một thành viên Môi trường Đô thị Hà Nội để chuẩn bị các nội dung phục vụ việc tổ chức hoạt động điểm “Đại diện chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho lao động nữ thông qua đối thoại tại nơi làm việc” năm 2025.
Nâng cao phúc lợi, tạo niềm tin, gắn kết người lao động với tổ chức Công đoàn

Nâng cao phúc lợi, tạo niềm tin, gắn kết người lao động với tổ chức Công đoàn

Để tạo sự yên tâm, tin tưởng gắn bó với đơn vị, doanh nghiệp, ngoài thực hiện tốt chính sách, quy định của pháp luật, các cấp Công đoàn quận Tây Hồ còn nâng cao các chế độ phúc lợi, góp phần nâng cao chất lượng đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động.
Hưởng lương ra sao nếu đi làm vào ngày nghỉ lễ 30/4, 1/5?

Hưởng lương ra sao nếu đi làm vào ngày nghỉ lễ 30/4, 1/5?

Dịp nghỉ lễ 30/4, 1/5 năm nay người lao động được nghỉ 5 ngày liên tiếp. Cùng với lịch nghỉ, công nhân, người lao động quan tâm đến những quy định về tiền lương làm thêm giờ, tiền thưởng.
Đảm bảo công tác chăm lo cho người lao động

Đảm bảo công tác chăm lo cho người lao động

Trong thời gian qua, Công đoàn các cấp huyện Phú Xuyên (Hà Nội) đã có nhiều hoạt động đổi mới, nhiều mô hình mới, cách làm hiệu quả, mang đậm dấu ấn của tổ chức Công đoàn trong việc chăm lo cho đoàn viên, người lao động...
Nguyên nhân chủ yếu dẫn đến tranh chấp lao động là do thay đổi cách tính lương, thưởng

Nguyên nhân chủ yếu dẫn đến tranh chấp lao động là do thay đổi cách tính lương, thưởng

(LĐ&PL) Theo Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, nguyên nhân chủ yếu dẫn đến tranh chấp lao động, ngừng việc dịp trước Tết Nguyên đán 2025 là do người lao động không đồng tình với mức thưởng Tết của doanh nghiệp, không đồng tình việc thay đổi cách tính lương, thưởng…
Hà Nội: Chi trả trợ cấp xã hội hằng tháng cho trên 203.000 đối tượng

Hà Nội: Chi trả trợ cấp xã hội hằng tháng cho trên 203.000 đối tượng

11 tháng của năm 2024, toàn thành phố Hà Nội đã chi trả trợ cấp xã hội hằng tháng cho hơn 203.000 đối tượng với tổng kinh phí trên 1.610 tỷ đồng.
Doanh nghiệp tăng tốc tuyển dụng lao động cuối năm

Doanh nghiệp tăng tốc tuyển dụng lao động cuối năm

Số lao động thất nghiệp giảm, cùng với việc các doanh nghiệp gia tăng nhu cầu tuyển dụng, là những tín hiệu cho thấy thị trường lao động thời điểm cuối năm có nhiều khởi sắc.
Hà Nội yêu cầu doanh nghiệp sớm công khai phương án thưởng Tết 2025

Hà Nội yêu cầu doanh nghiệp sớm công khai phương án thưởng Tết 2025

(LĐ&PL) Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội yêu cầu các doanh nghiệp công khai phương án lương, thưởng Tết ít nhất 30 ngày trước kỳ nghỉ Tết.
Xem thêm
Phiên bản di động