Gần 40 nghìn doanh nghiệp chậm nộp thuế thu nhập cá nhân đã khấu trừ của người lao động
Cử tri kiến nghị mức giảm trừ gia cảnh chịu thuế tối thiểu từ 18 triệu đồng/tháng Bộ Tài chính đề xuất cắt giảm số bậc trong biểu thuế thu nhập cá nhân |
Diễn biến này không chỉ vi phạm pháp luật về thuế mà còn tiềm ẩn nguy cơ ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi chính đáng của người lao động, đặc biệt trong bối cảnh cơ quan thuế đang triển khai hệ thống hoàn thuế điện tử tự động.
Theo thống kê cập nhật đến ngày 5/5/2025, có tới 39.814 tổ chức chi trả thu nhập đã khấu trừ thuế TNCN, nhưng chưa nộp số tiền này vào ngân sách. Đây là mức cao nhất trong nhiều năm trở lại đây, cho thấy dấu hiệu đáng lo ngại về kỷ luật tài chính tại một bộ phận doanh nghiệp.
Đáng chú ý, trong số này có không ít doanh nghiệp đã bị cơ quan thuế cưỡng chế nợ và công khai thông tin trên các phương tiện truyền thông, theo đúng quy định của Luật Quản lý thuế. Tuy nhiên, tình trạng “ôm” tiền thuế sau khi đã trừ của người lao động vẫn tiếp diễn ở nhiều địa phương, đặc biệt là các đô thị lớn và khu vực có hoạt động sản xuất dịch vụ sôi động.
![]() |
Ảnh minh họa: AI |
Cơ quan thuế nhấn mạnh, hiện nay, hệ thống hoàn thuế tự động qua Cổng Dịch vụ công và ứng dụng eTaxMobile đang được triển khai rộng rãi. Chỉ sau một tháng đưa vào hoạt động (từ ngày 3/4 đến 5/5/2025), hệ thống đã xử lý 256.797 hồ sơ hoàn thuế, với tổng số tiền được hoàn lên đến 1.169,66 tỷ đồng. Đây là con số ấn tượng cho thấy nhu cầu hoàn thuế lớn của người lao động, đồng thời phản ánh yêu cầu cao về tính chính xác, đầy đủ của thông tin nộp thuế từ phía doanh nghiệp.
Bộ Tài chính và Cục Thuế cũng đã có hướng dẫn, khuyến khích người dân sử dụng ứng dụng eTaxMobile trên điện thoại thông minh để thực hiện thủ tục hoàn thuế, tra cứu, nộp thuế một cách tiện lợi mà không cần đến trực tiếp cơ quan thuế. Tuy nhiên, một lần nữa, việc này chỉ hiệu quả khi thông tin thuế được doanh nghiệp cập nhật đầy đủ, đúng hạn.
Trước thực trạng nói trên, Cục Thuế yêu cầu các doanh nghiệp, tổ chức chi trả thu nhập cần nghiêm túc thực hiện nghĩa vụ nộp thuế TNCN đúng kỳ, đúng quy định, để không chỉ đảm bảo tuân thủ pháp luật mà còn bảo vệ quyền lợi chính đáng của người lao động - những người đang đóng góp vào sự phát triển của đơn vị.
Cùng với đó, cơ quan thuế cũng sẽ tiếp tục tăng cường giám sát, cưỡng chế nợ thuế, công khai danh sách chây ì nghĩa vụ tài chính nhằm minh bạch thông tin và bảo đảm công bằng cho các doanh nghiệp tuân thủ đúng quy định.
Tin khác

Bộ Nội vụ đề xuất giao UBND cấp tỉnh quyết định lương tối thiểu vùng

Chuẩn bị tốt các nội dung đối thoại điểm bảo vệ quyền lợi cho lao động nữ

Nâng cao phúc lợi, tạo niềm tin, gắn kết người lao động với tổ chức Công đoàn

Hưởng lương ra sao nếu đi làm vào ngày nghỉ lễ 30/4, 1/5?

Đảm bảo công tác chăm lo cho người lao động
Có thể bạn quan tâm

Bộ Nội vụ đề xuất giao UBND cấp tỉnh quyết định lương tối thiểu vùng

Chuẩn bị tốt các nội dung đối thoại điểm bảo vệ quyền lợi cho lao động nữ

Nâng cao phúc lợi, tạo niềm tin, gắn kết người lao động với tổ chức Công đoàn

Hưởng lương ra sao nếu đi làm vào ngày nghỉ lễ 30/4, 1/5?

Đảm bảo công tác chăm lo cho người lao động

Nguyên nhân chủ yếu dẫn đến tranh chấp lao động là do thay đổi cách tính lương, thưởng

Hà Nội: Chi trả trợ cấp xã hội hằng tháng cho trên 203.000 đối tượng

Doanh nghiệp tăng tốc tuyển dụng lao động cuối năm

Hà Nội yêu cầu doanh nghiệp sớm công khai phương án thưởng Tết 2025

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội yêu cầu báo cáo tình hình tiền lương và thưởng Tết 2025

TRỰC TUYẾN: Tuyên truyền phổ biến Luật Thủ đô năm 2024 và một số chính sách mới

Hà Nội: 9 tháng, gần 59.000 người hưởng bảo hiểm thất nghiệp

Những khoản tiền được miễn thuế thu nhập cá nhân năm 2024

Nhiều thông tin mới về bảo hiểm thất nghiệp có lợi cho người lao động
