183 thí sinh cạnh tranh 16 chỉ tiêu tuyển dụng công chức Bộ Nội vụ năm 2022

Tại lễ khai mạc kỳ thi, ông Phạm Hùng Thắng, Phó Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ, Ủy viên kiêm Thư ký Hội đồng tuyển dụng đã công bố các quyết định của Bộ trưởng Bộ Nội vụ và Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng liên quan đến kỳ thi. Theo đó, Hội đồng tuyển dụng công chức Bộ Nội vụ năm 2022 gồm 5 thành viên, do Thứ trưởng Nguyễn Trọng Thừa làm Chủ tịch Hội đồng.

Lễ khai mạc kỳ thi tuyển công chức năm 2022 vào Bộ Nội vụ.

Ông Nguyễn Hữu Tuấn, Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ, Phó Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng nhấn mạnh, để có được đội ngũ công chức có khả năng đáp ứng yêu cầu ngày càng cao trong thời kỳ mới thì việc tổ chức thi để tuyển dụng công chức là nhiệm vụ quan trọng và cần thiết.

Thông qua kỳ thi tuyển dụng theo nguyên tắc cạnh tranh, khách quan, công bằng, mọi người có đủ điều kiện, tiêu chuẩn đều có cơ hội như nhau để được lựa chọn tham gia vào nền công vụ. Qua đó, cơ quan nhà nước sẽ tuyển chọn được những người thực sự có năng lực, trình độ, từ đó có thể xây dựng được kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng và phát triển nguồn nhân lực của cơ quan, đơn vị tốt hơn. Đây cũng là cơ hội cho mỗi thí sinh tham dự kỳ thi đánh giá được chính bản thân mình, từ đó có tinh thần học tập, rèn luyện, phấn đấu hoàn thiện mình hơn nữa.

Bộ Nội vụ là cơ quan của Chính phủ, thực hiện chức năng quản lý nhà nước về các ngành, lĩnh vực: tổ chức hành chính, sự nghiệp nhà nước; chính quyền địa phương, địa giới hành chính; cán bộ, công chức, viên chức nhà nước; hội, tổ chức phi chính phủ; thi đua, khen thưởng; tôn giáo; văn thư, lưu trữ nhà nước; thanh niên và quản lý nhà nước đối với các dịch vụ công thuộc lĩnh vực quản lý của Bộ theo quy định của pháp luật.

Trong những năm qua, Bộ Nội vụ đã tổ chức một số kỳ thi tuyển dụng công chức vào Bộ và đạt kết quả rất tốt. Các kỳ thi đã bảo đảm được sự công bằng, khách quan, những công chức trúng tuyển đã và đang phát huy được phẩm chất, năng lực của mình, góp phần xây dựng cơ quan, đơn vị.

Kỳ thi năm 2022 có 183 thí sinh dự thi cạnh tranh 16 chỉ tiêu tuyển dụng, được thực hiện theo 2 vòng. Cụ thể, tại vòng 1, các thí sinh thi kiểm tra kiến thức, năng lực chung bằng hình thức thi trắc nghiệm trên máy vi tính; vòng 2 thi môn nghiệp vụ chuyên ngành bằng hình thức thi viết và phỏng vấn.