LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm: Đẩy mạnh các phong trào thi đua trong khối giáo dục

Công đoàn viên 20:10 | 13/09/2022
(LĐ&PL) Nhận thức rõ vai trò, ý nghĩa của các phong trào thi đua trong ngành Giáo dục, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Bắc Từ Liêm đã phối hợp với phòng Giáo dục và Đào tạo quận triển khai hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước trong công đoàn viên, cán bộ, giáo viên, nhân viên (CBGVNV) các nhà trường.
Làm tốt vai trò của Công đoàn trong việc thực hiện quy chế dân chủ tại trường học Hiệu quả từ các phong trào thi đua trong CNVCLĐ quận Bắc Từ Liêm

Chủ tịch LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm Hà Văn Hải cho biết, thời gian qua, LĐLĐ quận đã phối hợp chặt chẽ với Phòng Giáo dục và Đào tạo tổ chức các phong trào thi đua, các cuộc vận động của ngành Giáo dục và của Công đoàn; động viên đoàn viên, CBGVNV khối trường học phát huy sáng kiến sáng tạo, góp phần hoàn thành tốt nhiệm vụ của mỗi nhà trường.

Cụ thể, LĐLĐ quận và Phòng Giáo dục tổ chức phát động nhiều đợt thi đua lập thành tích chào mừng các ngày lễ lớn trong năm, các phong trào thi đua đặc thù của ngành tới 100% các nhà trường. Trong đó, trọng tâm là đẩy mạnh phong trào thi đua “Dạy tốt - Học tốt” nâng cao chất lượng giáo dục trong các đơn vị trường học.

LĐLĐ quận cũng chỉ đạo các nhà trường tiếp tục đẩy mạnh thực hiện cuộc vận động “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” gắn với cuộc vận động “Mỗi cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên quận Bắc Từ Liêm có một nội dung đổi mới trong công tác”; “Nhà giáo Bắc Từ Liêm tâm huyết sáng tạo”; “Dân chủ, kỷ cương, tình thương, trách nhiệm”, đẩy mạnh phong trào thi đua “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực” tới 100% CBGVNV.

LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm: Đẩy mạnh các phong trào thi đua trong khối giáo dục
LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm khen thưởng cho các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong năm học 2021-2022.

Cùng với các phong trào thi đua gắn với công tác chuyên môn, việc thực hiện hướng dẫn về xây dựng quy định ứng xử của nhân viên trong các trường mầm non, Tiểu học, Trung học cơ sở cũng được LĐLĐ quận và phòng Giáo dục chú trọng. Qua đó, giúp đội ngũ CBGVNV trong nhà trường thực hiện nhiệm vụ linh hoạt, sáng tạo, khoa học, chuyên nghiệp góp phần xây dựng người Hà Nội thanh lịch văn minh.

Bên cạnh đó, nhằm triển khai có hiệu quả cuộc vận động “Mỗi thầy cô giáo là một tấm gương đạo đức tự học và sáng tạo”, phong trào “Đổi mới, sáng tạo trong dạy và học”, giải thưởng “Nhà giáo Bắc Từ Liêm tâm huyết sáng tạo”, Công đoàn các trường đã phối hợp với Ban giám hiệu nhà trường tổ chức tốt và tham gia các hội thi với tinh thần Thiết thực - hiệu quả như: Hội giảng 20/11, Hội giảng mùa xuân, Hội thi làm đồ dùng dạy học tự làm, Ngày hội công nghệ thông tin...

Chủ tịch LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm Hà Văn Hải nhấn mạnh: “Với sự nỗ lực của LĐLĐ, Phòng Giáo dục và các trường học, năm học 2021-2022 toàn quận có 35 gương điển hình về “Người tốt, việc tốt”; 245 tập thể và 588 cá nhân tiêu biểu trong các phong trào thi đua “Đổi mới, sáng tạo”, “Dạy tốt - Học tốt”, “Nhà giáo đỡ đầu học sinh”, “Nhà giáo tâm huyết sáng tạo”; 8 tập thể lao động xuất sắc, 12 tập thể, 29 Nhà giáo được tặng Bằng khen Thành phố; 6 Nhà giáo tâm huyết, sáng tạo, 7 tập thể, 10 cá nhân được Bộ Giáo dục tặng Bằng khen “Đổi mới sáng tạo trong dạy học”; 2 tập thể đạt Cờ thi đua Chính phủ, 6 tập thể Cờ thi đua Thành phố”.

Các đơn vị trường học trên địa bàn duy trì thường xuyên phong trào thi đua “Mỗi nhà giáo, cán bộ, nhà giáo Bắc Từ Liêm nhận đỡ đầu, giúp đỡ học sinh có hoàn cảnh khó khăn”. Theo đó, đã có 209 cán bộ giáo viên nhận đỡ đầu cho 235 học sinh bằng nhiều hình thức khác nhau: Giúp đỡ đưa đón các em đến trường, hỗ trợ vật chất phục vụ, dạy học miễn phí... cũng như giúp đỡ trong cuộc sống với tổng số tiền ước tính trên 800 triệu đồng.

Bên cạnh đó, LĐLĐ quận và Phòng Giáo dục cũng phối hợp tuyên truyền vận động CBGVNV và học sinh tham gia ủng hộ Giáo dục miền núi, vùng sâu, vùng xa. Các hoạt động xã hội nhân đạo từ thiện khác như ủng hộ Ngày vì người nghèo, ủng hộ người bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19, Quỹ Bảo trợ trẻ em, Quỹ xã hội Công đoàn... vẫn được duy trì thể hiện tinh thần tương thân tương ái cũng như giáo dục học sinh hiểu thêm nhiều giá trị nhân văn trong cuộc sống.

Theo đánh giá của Chủ tịch LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm: Kết quả các phong trào thi đua và cuộc vận động trong Công đoàn khối giáo dục đã mang lại hiệu quả thiết thực, thúc đẩy đổi mới và nâng cao chất lượng giáo dục, xây dựng Công đoàn cơ sở vững mạnh, khắc phục khó khăn do ảnh hưởng của đại dịch, phấn đấu hoàn thành nhiệm vụ năm học 2021-2022.

Nhiều đơn vị làm tốt, nổi bật trong các Cụm thi đua Công đoàn cơ sở và xuất hiện những cán bộ công đoàn tiêu biểu, năng nổ trong hoạt động, có nhiều giải pháp, sáng kiến lãnh đạo phong trào, tổ chức hoạt động công đoàn có hiệu quả.

Nhằm phát huy những kết quả đã đạt được, trong thời gian tới, LĐLĐ quận sẽ tiếp tục phối hợp với Phòng Giáo dục và Đào tạo chỉ đạo các đơn vị thực hiện tốt hơn nữa việc tổ chức phong trào thi đua và các cuộc vận động đối với CBGVNV.

Trọng tâm là phát động phong trào thi đua đến 100% đơn vị trong ngành Giáo dục quận, tiêu biểu là cuộc vận động “Nhà giáo Hà Nội đỡ đầu học sinh có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn” góp phần tạo nên nét đẹp riêng của Nhà giáo Thủ đô.

Tiếp tục đẩy mạnh thực hiện Quy chế dân chủ ở cơ sở gắn với tổ chức thực hiện tốt cuộc vận động “Dân chủ - Kỷ cương - Tình thương - Trách nhiệm”, tăng cường nền nếp, kỷ cương, nâng cao đạo đức, trách nhiệm nghề nghiệp nhà giáo: Giỏi về chuyên môn, mẫu mực về phẩm chất.

Đồng thời, nâng cao chất lượng phong trào thi đua “ Hai tốt”, phối hợp tổ chức tốt Hội thi giáo viên dạy giỏi các cấp, động viên, khuyến khích CBGVNV viết sáng kiến kinh nghiệm, ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý, giảng dạy, sử dụng hiệu quả thiết thực và tự làm đồ dùng dạy học trong CBGVNV.

Lê Thắm
Link gốc:

Tin khác

Công đoàn Thủ đô chung sức cùng đất nước bước vào kỷ nguyên mới

Công đoàn Thủ đô chung sức cùng đất nước bước vào kỷ nguyên mới

Phát huy tinh thần Cách mạng Tháng Tám và Quốc khánh 2/9, tổ chức Công đoàn Thủ đô đã và đang triển khai nhiều hoạt động thiết thực để tiếp tục khẳng định vai trò của tổ chức trong bối cảnh mới và động viên, khích lệ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) chung sức cùng Thủ đô và đất nước vững bước vào kỷ nguyên mới. Phóng viên Báo Lao động Thủ đô đã có cuộc phỏng vấn đồng chí Lê Đình Hùng - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, Phó Chủ tịch Thường trực phụ trách LĐLĐ thành phố Hà Nội về những nội dung này.
LĐLĐ thành phố Hà Nội trao Quyết định thành lập 31 Công đoàn cơ sở

LĐLĐ thành phố Hà Nội trao Quyết định thành lập 31 Công đoàn cơ sở

Sáng 21/8, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức Hội nghị công bố quyết định thành lập Công đoàn cơ sở. Đồng chí Lê Đình Hùng - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Phó Chủ tịch Thường trực phụ trách LĐLĐ thành phố Hà Nội chủ trì Hội nghị.
LĐLĐ TP Hà Nội hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở

LĐLĐ TP Hà Nội hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở

Ngày 18/8, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức trao hỗ trợ kinh phí sửa chữa “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên Phạm Thu Hương - Công đoàn Công ty TNHH Bút chì Mitsubishi Việt Nam.
Xây dựng nếp sống minh, thanh lịch cho công nhân Thủ đô

Xây dựng nếp sống minh, thanh lịch cho công nhân Thủ đô

Xây dựng người Hà Nội văn minh, thanh lịch là một chủ trương lớn của thành phố Hà Nội nhằm hướng tới việc nâng cao chất lượng đời sống tinh thần và văn hóa của người dân Thủ đô, xây dựng hình ảnh đẹp của Hà Nội trong lòng bạn bè trong nước và quốc tế. Với chức năng đại diện cho người lao động, tổ chức Công đoàn Thủ đô đã có nhiều giải pháp thiết thực để cụ thể hóa chủ trương này, trong đó phải kế tới việc đẩy mạnh triển khai xây dựng mô hình “Cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa”, xây dựng văn hóa doanh nghiệp và nếp sống văn minh, thanh lịch cho công nhân, người lao động Thủ đô.
Chi tiết những trường hợp được giảm, miễn đóng phí công đoàn

Chi tiết những trường hợp được giảm, miễn đóng phí công đoàn

Đoàn viên ở các công đoàn cơ sở đơn vị sự nghiệp không hưởng lương 100% từ ngân sách sẽ có mức đóng đoàn phí hàng tháng bằng 0,5% tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội.

Có thể bạn quan tâm

Công đoàn Big C Thăng Long: Đồng hành với người lao động vì sự phát triển bền vững

Công đoàn Big C Thăng Long: Đồng hành với người lao động vì sự phát triển bền vững

Trong bối cảnh kinh tế - xã hội còn nhiều khó khăn, Công đoàn Công ty TNHH Thương mại Quốc tế & Dịch vụ Siêu thị Big C Thăng Long (sau đây gọi tắt là Công đoàn Big C Thăng Long) đã và đang phát huy tốt vai trò là cầu nối giữa người lao động và doanh nghiệp. Với nhiều hoạt động thiết thực, công đoàn không chỉ góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống cho người lao động mà còn thúc đẩy tinh thần đoàn kết, trách nhiệm và hiệu quả trong công việc.
Sớm đưa Nghị quyết Đại hội Đảng bộ Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ I đi vào cuộc sống

Sớm đưa Nghị quyết Đại hội Đảng bộ Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ I đi vào cuộc sống

Sáng nay (29/8), Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức Hội nghị tập huấn, quán triệt Nghị quyết Đại hội Đảng bộ Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Đồng chí Nguyễn Đình Khang - Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Chủ tịch Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc (MTTQ) Việt Nam, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam chủ trì Hội nghị.
Công đoàn Thủ đô chung sức cùng đất nước bước vào kỷ nguyên mới

Công đoàn Thủ đô chung sức cùng đất nước bước vào kỷ nguyên mới

Phát huy tinh thần Cách mạng Tháng Tám và Quốc khánh 2/9, tổ chức Công đoàn Thủ đô đã và đang triển khai nhiều hoạt động thiết thực để tiếp tục khẳng định vai trò của tổ chức trong bối cảnh mới và động viên, khích lệ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) chung sức cùng Thủ đô và đất nước vững bước vào kỷ nguyên mới. Phóng viên Báo Lao động Thủ đô đã có cuộc phỏng vấn đồng chí Lê Đình Hùng - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, Phó Chủ tịch Thường trực phụ trách LĐLĐ thành phố Hà Nội về những nội dung này.
LĐLĐ thành phố Hà Nội trao Quyết định thành lập 31 Công đoàn cơ sở

LĐLĐ thành phố Hà Nội trao Quyết định thành lập 31 Công đoàn cơ sở

Sáng 21/8, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức Hội nghị công bố quyết định thành lập Công đoàn cơ sở. Đồng chí Lê Đình Hùng - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Phó Chủ tịch Thường trực phụ trách LĐLĐ thành phố Hà Nội chủ trì Hội nghị.
LĐLĐ TP Hà Nội hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở

LĐLĐ TP Hà Nội hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở

Ngày 18/8, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức trao hỗ trợ kinh phí sửa chữa “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên Phạm Thu Hương - Công đoàn Công ty TNHH Bút chì Mitsubishi Việt Nam.
Xây dựng nếp sống minh, thanh lịch cho công nhân Thủ đô

Xây dựng nếp sống minh, thanh lịch cho công nhân Thủ đô

Xây dựng người Hà Nội văn minh, thanh lịch là một chủ trương lớn của thành phố Hà Nội nhằm hướng tới việc nâng cao chất lượng đời sống tinh thần và văn hóa của người dân Thủ đô, xây dựng hình ảnh đẹp của Hà Nội trong lòng bạn bè trong nước và quốc tế. Với chức năng đại diện cho người lao động, tổ chức Công đoàn Thủ đô đã có nhiều giải pháp thiết thực để cụ thể hóa chủ trương này, trong đó phải kế tới việc đẩy mạnh triển khai xây dựng mô hình “Cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa”, xây dựng văn hóa doanh nghiệp và nếp sống văn minh, thanh lịch cho công nhân, người lao động Thủ đô.
Chi tiết những trường hợp được giảm, miễn đóng phí công đoàn

Chi tiết những trường hợp được giảm, miễn đóng phí công đoàn

Đoàn viên ở các công đoàn cơ sở đơn vị sự nghiệp không hưởng lương 100% từ ngân sách sẽ có mức đóng đoàn phí hàng tháng bằng 0,5% tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội.
LĐLĐ thành phố Hà Nội bàn giao 2 Công đoàn cơ sở

LĐLĐ thành phố Hà Nội bàn giao 2 Công đoàn cơ sở

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội thực hiện bàn giao 2 Công đoàn cơ sở về trực thuộc Công đoàn Y tế Việt Nam.
Đề nghị các Công đoàn cơ sở tập trung củng cố, kiện toàn tổ chức bộ máy

Đề nghị các Công đoàn cơ sở tập trung củng cố, kiện toàn tổ chức bộ máy

Hôm nay (30/7), LĐLĐ thành phố Hà Nội tổ chức hội nghị triển khai nhiệm vụ hoạt động các Công đoàn cơ sở thuộc Công đoàn Viên chức Việt Nam về trực thuộc LĐLĐ thành phố Hà Nội. Bà Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội dự và chủ trì hội nghị.
Trao quà cho gần 800 đoàn viên, người lao động

Trao quà cho gần 800 đoàn viên, người lao động

Công ty TNHH Hóa dầu Long Sơn (TP.HCM) đã tổ chức trao quà với tổng giá trị gần 160 triệu đồng cho đoàn viên nhân dịp kỷ niệm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam.
Vĩnh Long: Tổ chức Bữa cơm Công đoàn cho hơn 21 nghìn đoàn viên, người lao động

Vĩnh Long: Tổ chức Bữa cơm Công đoàn cho hơn 21 nghìn đoàn viên, người lao động

Kỷ niệm 96 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 - 28/7/2025), ngày 28/7, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Vĩnh Long phối hợp với Công ty TNHH Tỷ Xuân tổ chức chương trình Bữa cơm Công đoàn cho hơn 21 nghìn đoàn viên, người lao động tại công ty.
Lắng nghe người lao động - chìa khóa xây dựng môi trường làm việc bền vững

Lắng nghe người lao động - chìa khóa xây dựng môi trường làm việc bền vững

Ngày 20/7, Công ty TNHH Yazaki VN tổ chức hội nghị đại biểu người lao động, với sự tham dự của ông Nguyễn Tấn Đạt - Phó Chủ tịch LĐLĐ TP.HCM cùng Ban Giám đốc, Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở và 180 lao động, đại diện cho 11.000 công nhân của các nhà máy.
TP.HCM: Mô hình hiệu quả trong giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân

TP.HCM: Mô hình hiệu quả trong giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân

Mới đây, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam Thái Thu Xương cùng đoàn công tác đã khảo sát, làm việc với LĐLĐ TP.HCM để đánh giá tình hình triển khai công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân lao động tại TP.HCM.
Thu nhập thấp, 12,5% người lao động thường xuyên phải vay mượn tiền

Thu nhập thấp, 12,5% người lao động thường xuyên phải vay mượn tiền

Điều tra, khảo sát của Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam vào tháng 3 và 4/2025 tại 10 tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương với sự tham gia của 3.000 công nhân, lao động cho thấy: Có 12,5% người lao động thường xuyên (hằng tháng) phải vay mượn tiền để ổn định cuộc sống; 29,9% người lao động thỉnh thoảng (3-4 tháng/lần) phải vay mượn tiền.
Tăng cường công tác đại diện, chăm lo toàn diện cho người lao động

Tăng cường công tác đại diện, chăm lo toàn diện cho người lao động

Trong 6 tháng cuối năm 2025, tổ chức Công đoàn Thủ đô tiếp tục tăng cường công tác đại diện, chăm lo toàn diện cho người lao động.
Xem thêm
Phiên bản di động