Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội: Nâng cao chương trình phúc lợi cho người lao động

Cụ thể, ngay từ đầu năm, Công đoàn ngành đã ký thỏa thuận hợp tác với Công ty Cổ phần Sữa Hà Lan nhằm cung cấp các dòng sản phẩm sữa bột giúp tăng cường miễn dịch, tăng cường sức khỏe, hỗ trợ cho đoàn viên công đoàn và người lao động với mức giá ưu đãi nhất.

Theo đó, các Công đoàn cơ sở (CĐCS) đã triển khai đến gần 1.500 lượt đoàn viên, người lao động được thụ hưởng chương trình ưu đãi với số tiền hưởng lợi là trên 250 triệu đồng.

Các chương trình phúc lợi cho đoàn viên, người lao động luôn được Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội triển khai có hiệu quả

Trước đó trong quý 1/2022, nhằm đảm bảo chương trình phúc lợi cho đoàn viên, người lao động được chu đáo nhất trong dịp Tết Nguyên đán 2022, Công đoàn ngành đã chỉ đạo các CĐCS phối hợp cùng chuyên môn tổ chức các hoạt động chăm lo, trao quà và thăm hỏi CNVCLĐ, đặc biệt là công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn với tinh thần đón Tết vui tươi, lành mạnh, an toàn, tiết kiệm.

Năm 2021, mặc dù gặp nhiều khó khăn trong sản xuất và kinh doanh do ảnh hưởng của dịch Covid-19, song các CĐCS vẫn cố gắng đảm bảo tiền lương, thưởng cho đoàn viên, người lao động. Trong đó, các CĐCS khối doanh nghiệp đã tham gia với người sử dụng lao động xây dựng phương án và thực hiện việc chi trả lương, thưởng, các khoản phúc lợi khác trước dịp Tết Nguyên đán giúp người lao động yên tâm làm việc,...

Nhằm chia sẻ khó khăn với các doanh nghiệp, người lao động trong bối cảnh dịch Covid-19 diễn biến phức tạp, Công đoàn ngành đã tổ chức Chương trình “Tết Sum vầy - Xuân Bình an” năm 2022, trao 764 suất quà Tết của các cấp công đoàn cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Cụ thể, LĐLĐ Thành phố trao 234 suất quà, mỗi suất trị giá 1 triệu đồng; Công đoàn Công Thương Việt Nam trao 30 suất quà/mỗi suất 500 nghìn đồng và Công đoàn ngành trao 250 suất quà, mỗi suất trị giá 500 nghìn đồng và 1 túi quà; Trao hỗ trợ 250 vé tầu, xe mỗi suất 200 nghìn đồng; Công ty Cổ phần Sữa Hà Lan tặng 30 hộp sữa canxi,...

Ngoài ra, Công đoàn ngành đã phối hợp với LĐLĐ Thành phố, CĐCS tổ chức bàn giao 2 nhà “Mái ấm công đoàn” cho đoàn viên tại Công đoàn Công ty Cổ phần Giầy Thượng Đình và Công ty Cổ phần Nam Hồng, mỗi mái ấm, LĐLĐ Thành phố trao 40 triệu đồng và Công đoàn ngành trao 10 triệu đồng.

Đặc biệt, nhằm nâng cao nhận thức cho đoàn viên, người lao động về các chế độ, chính sách liên quan đến người lao động; trong quý 2/2022, Công đoàn ngành đã phối hợp với Báo Lao động Thủ đô tổ chức buổi đối thoại, giao lưu trực tuyến với chủ đề: “Chế độ, chính sách mới và chăm sóc sức khỏe cho người lao động”. Tại buổi giao lưu trực tuyến, cán bộ, người lao động đã được các chuyên gia, luật sư am hiểu lĩnh vực pháp luật, chính sách, tuyên truyền và giải đáp các câu hỏi thắc mắc liên quan đến quyền lợi thiết thực của người lao động.

Cùng với các hoạt động nhằm nâng cao hơn nữa chương trình phúc lợi cho đoàn viên, người lao động; các hoạt động xã hội, đền ơn đáp nghĩa, hỗ trợ người nghèo, trợ cấp công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn đặc biệt, luôn được Công đoàn ngành đã triển khai hiệu quả, thiết thực... Qua đó, thể hiện sự quan tâm, chia sẻ của tổ chức Công đoàn đến lợi ích thiết thực của đoàn viên, người lao động, tạo sự gắn kết chặt chẽ hơn giữa người lao động với tổ chức Công đoàn.