Liên đoàn Lao động huyện Mỹ Đức:
Chú trọng công tác tuyên truyền, giáo dục nâng cao nhận thức cho người lao động
Nhiều hoạt động thiết thực chăm lo người lao động trên địa bàn thành phố Thủ Đức [Infographics] Từ 1/7/2022, người lao động nhận trợ cấp thất nghiệp tối đa lên đến 23,4 triệu đồng/tháng |
Xác định công tác tuyên truyền, nâng cao nhận thức cho đoàn viên, người lao động là một trong những nhiệm vụ quan trọng của tổ chức Công đoàn, Ban Thường vụ LĐLĐ huyện Mỹ Đức đã chỉ đạo các Công đoàn cơ sở (CĐCS) tuyên truyền, phổ biến, quán triệt các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, các Kế hoạch, Hướng dẫn, văn bản của LĐLĐ Thành phố.
LĐLĐ huyện cũng tiếp tục chỉ đạo các cấp Công đoàn tuyên truyền đến công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) tích cực hưởng ứng phong trào thi đua, vận động CNVCLĐ thực hiện “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”, triển khai thực hiện Quyết định số 522/QĐ-UBND về “Quy tắc ứng xử của cán bộ CNVCLĐ làm việc trên địa bàn huyện”.
![]() |
LĐLĐ huyện Mỹ Đức luôn chú trọng công tác tuyên truyền, giáo dục nâng cao nhận thức cho người lao động. |
Đặc biệt, chỉ đạo các CĐCS tuyên truyền tới 100% CNVCLĐ thực hiện nghiêm các Chỉ thị của Trung ương, Thành phố, của huyện về phòng, chống dịch Covid-19. Hướng dẫn CĐCS tuyên truyền, tổ chức các hoạt động kỷ niệm các ngày lễ lớn và sự kiện lịch sử quan trọng trong năm 2022.
Tổ chức phát động tháng Công nhân, tháng An toàn vệ sinh lao động trong các cấp Công đoàn năm 2022. Tuyên truyền CNVCLĐ tham gia các hoạt động văn hoá văn nghệ, thể dục thể thao; tham gia ngày chạy Olympic của huyện.
Phát huy những kết quả đạt được, trong 6 tháng cuối năm 2022, các cấp Công đoàn huyện Mỹ Đức tiếp tục đổi mới công tác tuyên truyền, giáo dục. Trong đó, tập trung tuyên truyền, phổ biến kịp thời các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước đến đoàn viên, người lao động.
Thường xuyên nắm tình hình tư tưởng, động viên đoàn viên, người lao động nâng cao ý thức chấp hành pháp luật, tác phong công nghiệp, trình độ, kỹ năng nghề nghiệp; tổ chức, phối hợp tổ chức các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao; đẩy mạnh hoạt động tuyên truyền phòng, chống các tệ nạn xã hội...
Đồng thời, tuyên truyền Chỉ thị số 08/CT-UBND ngày 7/6/2019 của Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội về việc đẩy mạnh tuyên truyền xây dựng nếp sống văn hóa, trật tự kỷ cương, văn minh đô thị gắn với thực hiện Bộ quy tắc ứng xử nơi công cộng và quy tắc ứng xử của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong các cơ quan, đơn vị trên địa bàn Thành phố.
Theo K.T/laodongthudo.vn
Tin khác

Doanh nghiệp tăng tốc tuyển dụng lao động cuối năm

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội yêu cầu báo cáo tình hình tiền lương và thưởng Tết 2025

TRỰC TUYẾN: Tuyên truyền phổ biến Luật Thủ đô năm 2024 và một số chính sách mới

Hà Nội: 9 tháng, gần 59.000 người hưởng bảo hiểm thất nghiệp

Những khoản tiền được miễn thuế thu nhập cá nhân năm 2024
Có thể bạn quan tâm

Nguyên nhân chủ yếu dẫn đến tranh chấp lao động là do thay đổi cách tính lương, thưởng

Hà Nội: Chi trả trợ cấp xã hội hằng tháng cho trên 203.000 đối tượng

Doanh nghiệp tăng tốc tuyển dụng lao động cuối năm

Hà Nội yêu cầu doanh nghiệp sớm công khai phương án thưởng Tết 2025

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội yêu cầu báo cáo tình hình tiền lương và thưởng Tết 2025

TRỰC TUYẾN: Tuyên truyền phổ biến Luật Thủ đô năm 2024 và một số chính sách mới

Hà Nội: 9 tháng, gần 59.000 người hưởng bảo hiểm thất nghiệp

Những khoản tiền được miễn thuế thu nhập cá nhân năm 2024

Nhiều thông tin mới về bảo hiểm thất nghiệp có lợi cho người lao động

Công đoàn với công tác an toàn vệ sinh lao động

Lương hưu tháng 9 trả trùng nghỉ lễ Quốc khánh, người dân sẽ nhận vào ngày nào?

Nghệ An: Doanh nghiệp tổ chức khám sức khoẻ cho 550 người lao động

Cơ hội nào cho lao động tự do?

Trao hỗ trợ kinh phí sửa chữa “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn quận Ba Đình
